员工征求意见表上签字了，但是正式版本的员工手册公司没有公示，对我有制约作用吗？...
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我跟公司有个外部培训协议，公司培训后拿了一张4万多的费用清单让我过签字，现在我想离职，我看我们的员工手册上写明培训费用小于5万的不需要服务期，请问我能否靠员工手册推翻公司的培训协议？如果可以，具体应如何操作？ 培训协议签的是估算6万，服务期3年，既然培训后没有到5万，公司是否应该撤销协议？...
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您好，我们公司5月4号份出台的员工手册及征求意见表我签字了，但有人提出书面问题，公司没有回复，就在6月份颁布实施了，请问对我有法律效应吗？...
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扣除该员工的6月份一个月的工资。但是根据现在的情况来看并不是该员工造成损失，也没有造成实际损失。想详细咨询下： 1.扣除6月份一个月的工资是否合法？ 2 证明？如公司不能提供，如此处理是否违法？是否属于诬陷员工等？ 5.员工并未见过《员工手册》货规章制度，也未签字确认《员工手册》，而公司以《员工手册》 ...
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个月的经济补偿金，今后这工作还好开展吗？这活还能干吗？ 目前没有收到任何纸面续签合同的通知，而员工手册上说明：合同期满前30天人力资源部会通知员工填写、 意向书上如何选择A或B； 5.落款处除了公司填写的日期，是需要公司盖公章以便员工签字后各执一份的，而不是打印公司名称； 6.公司需要的除了员工的选择 ...
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手册一共 40页 其中有异议的是 公司可以调整岗位与薪资员工无条件服从 公司辞掉员工赔偿一个月工资 公司倒闭就自动解除合同 开会讨论其他员工没有异议都签了 有几个 别干了 而且我还问了这个跟劳动法是不是不发生冲突 领导说不发生 这些我都录音了 有没有法律效应我的录音 最后我们被迫签字了 不签就让回家...
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他们对我20号之后进行矿工处理(公司的理由：以发的员工手册说我虽然没有和公司签劳动合同，但我已经在员工手册上签字，而且给我缴纳了保险，所以我算是公司的正式员工 。其他的保险我还不知道交到几月份。而且在我上班期间加了很多的班，公司没有给我加班工资。我本来只想拿属于我的劳动报酬，可是公司的做法让我觉得他们 ...
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了1年就赔偿4万元，工作两年赔偿3万元。以此类推。服务期为5年。劳动合同书没有涉及到违约责任及违约金。在双方约定事项里填写按照公司相关劳动制度执行。公司有工作手册 不赔偿，公司不给办理离职手续。这种公司制度合理吗？我想申请仲裁要求公司给我办理离职证明。我能胜诉吗？谢谢员工手册也不是本人签字，是别人签的...
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酒店无故要作废我10天年假，说在今年5月份过期了，并说发邮件通知了，本人没有收到并签字确认过。（我的劳动合同与员工手册没有注明年假过期说明）其次，与酒店协商年假作废协商无果。现在准备劳动仲裁要求酒店赔偿1:2的假期，年假／法定节假日赔偿3倍假期补偿。最后，我既然 ...
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他就要我去坐牢。 经过警察调解何文向我素要600块钱，当时调解书我签字了，要是我不签字《林勇鹏》就说让我去坐牢，回到公司公司已打架为由把我劳动合同 了员工手册上的第48条第15款，我们公司的员工手册根本我们就没有见过，而且公司也没有宣导过员工手册，员工手册只有他们说了算。 还有主管打我时同事徐安智看到 ...
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