，我想问一下，如果上一年的合同里劳动法规定的那9条不全的话，少一条或几条，还有效吗？应该怎么办？如果第三年的合同只有工资是一样的，但是工作内容不一样，由吊车司机变成保安或保洁，属于降低劳动者的待遇吗？如果劳动者不签还会有经济补偿吗？...
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，请您帮帮我，现在婆子摔伤无人照顾，孩子今年中考，我在宝鸡已经行业工作9年了，我与领导沟通不理我也不回复？也不按劳动法，甲方如遇单方提出合同终止的内容履行？请您帮帮我，公司领导电话为张恒总13709297331,029--83279003.刘建斌总029--83279001 ...
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你好我想咨询劳动法方面的问题。 我在日资企业签订了3年合同，工作1年09个月，职位业务员没有销售任务（调整前可调整后工作内容不同），现公司调整每个业务员制定了没法完成的销售任务，费用按完成任务比例报销，调整后未重签劳动合同，请问这有违反劳动法吗？...
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三个月次月买=第7月买=半年后买 3：劳动合同签订的时候 说一式两份 而且内容和我们上班不一致 有违反工商局和劳动法 询问说合同都是做给工商看的 到了要劳动合同的时候 百般拖延拒绝 最后说是公司规定不给员工 从来都是没有诚信而言的 4:工作服的押金问题 部分衣服 ...
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，2012年6月解决人事编制，解决编制的同时和医院签订了一份协议，协议详细内容如下：医院（甲方）通过公开调选方式解决我（乙方）人事编制，乙方必须在甲方 。我（乙方）于2013年10月辞职，医院现在要求我赔偿违约金，请问这个协议适用于劳动法么？违约金合法麽？我必须要给医院赔钱吗？找劳动仲裁，他们说让我去 ...
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国际分销平台”品牌的行为。 第十条 乙方应遵守国家法律法规，如乙方在其网站内容上出现违法信息或者乙方在经营过程中出现违反国家法规的行为，由乙方独立承担 无条件退还乙方所交的全部服务费用，解除合同，并补偿乙方的损失（按照国家劳动法统一标准补偿）。 第二十四条 甲方负责对乙方进行各种技术推广培训，保证乙方 ...
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交 清 单。请问是否还需要与员工签订一份《解除劳动合同协议书》。 协议书的内容如下： 解除劳动合同协议书 甲方：XX 乙方：XX 身份证号码： XX 经双方平等协商， 截止。 2、自解除劳动合同日期起，甲乙双方终止一切劳动关系，甲方无需按劳动法承担任何法律责任。 3、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份 ...
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8月到期。上班的单位是属于事业单位的，现在合同到期了，单位还没有跟我们续签，我们依然在单位上班。我们咨询过公司，他们的答复是因为劳动法出了新规，所以用工单位的领导要商量修改合同内容，要等领导们决定好了才通知我们续签。请问单位以这样的回复暂不与我们续签合理 ...
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协议》一事，经甲，乙双方在平等，互利的基础上共同协商，达成以下合作协议内容： 此协议是在平等，互利，自愿的基础上，经甲乙双方充分友好协商，而自愿 ，拍摄地点，展会工作的片酬需经乙方确认。 五， 甲乙双方五任何劳资关系，《劳动法》中所规定的有关法律条款不适应于本协议签订的双方。 六， 乙方在协议期间拍摄 ...
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在职期内。（说明：第一份协议是总经理与我商定而写。第二份协议是人事部与总经理商定而写，内容完全不同） ４：公司未劳动法标准给我们交社保，比如：我的工资是７０００元、但公司只按照２０００元的标准给我缴费，所以我希望差额补回。是否可以？ ５：公司总经理批准的假条， ...
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