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2016年从8月份我们一起找到店铺到签了合同到长达一个的装修我们都是一起在弄,快要开业了她又叫一个朋友入股,所以我们三个最后一起投资22万,其中她入 所以就只能让她入一点儿股份2.8万,所以就入股7.5万!从9月份开始营业到12月底已经营业额有19万左右,但到现在公司卡里只有不到9万,公司卡也在 ...
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公司上班6个了,上个月公司说要给我们解除劳动合同,但是并没有书面通知我们。今天开会说补偿一个月工资让我们全部走。这个补偿合理吗?我们 制加值班补贴!但是(工资构成:基本工资1500元+绩效工资500+社保补助800+值班补助1700)想问标准工时是不是一天8个小时?我们每天都上12小时,节假日 ...
//www.110.com/ask/question-9429664.html-了解详情
公司上班6个了,上个月公司说要给我们解除劳动合同,但是并没有书面通知我们。今天开会说补偿一个月工资让我们全部走。这个补偿合理吗?我们 制加值班补贴!但是(工资构成:基本工资1500元+绩效工资500+社保补助800+值班补助1700)想问标准工时是不是一天8个小时?我们每天都上12小时,节假日 ...
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公司工作3年半了。三年公司没有签订合同跟购买社保,上个月刚刚拿了3年的劳动法最低工资标准的空白合同给我们签,实际我们是拿月薪的。用人单位全部为 合同生效我们怎么维权?前面3年的还可以申请补偿跟社保经济赔偿吗? 而且公司最近两个要搬到另外一个镇上。我们很多员工都不愿意去。可以离职和申请赔偿吗?哪位 ...
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公司,签了一份试用期合同和一份学徒工合同,说是试用期1-3个,在试用期期间和试用期后未满两年内辞职,将要赔偿公司三个月工资,现在做了一个想走,能直接走吗?需要赔偿吗?公司说这赔偿是因为公司的培训需要付出代价的,但是都是自己上网自学的公司根本没有给进行任何机构培训!...
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的社会保险,个人和公司应交部分都会从本月工资里扣除。 而在转正的第一个,也是因为人事说转正太迟了,本月保险办理不了了,然后当月工资里发了个人应缴的保险,提出这相当于公司少给买了一个保险,是否可以用抵扣下个公司应交部分,只承担个人应缴,回复不可以。这是否合理? ...
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在一家物流公司应聘 签了一个试用期合同,收取600元生活费 然后说让一个消防证,坐车到后银子找那个办证的队长,后来又被送丰台区南宫路当保安了、是不是被骗了。...
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公司规定提前一个打辞职报告,已经报告了,经理不同意,公司没签过合同,去劳动局告他能拿到工资吗?怎么才能最快拿到工资,辞职是说一下就行,所以没有书面辞职信,这样能要回工资吗?要有什么证明才会更好办一点...
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没签合同了这公司上班4个就没发过一个月工资现在不想做了跟老板辞职写了辞职信,老板没签字口头答应辞职了现在一个到了老板又不让走说没找到人该怎么办?...
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他们公司上班原因信任。给的工资比之前的高几倍。之前是每个到手4200不包含吃住。跟跟单的工资一样。现在行业内人士给的待遇都是几倍而且大家都叫去。 黑白两道都有人所以有点担心因自己还要带小孩。家里也没有多少钱处理这些事情。当时跟公司没有签过任何保密协议。公司快两年。之前是一个客户都没的。...
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