确保完好运行。对因操作或保管不当造成车辆机件、设备或设施损坏，失火的，乙方应承担赔偿责任。 根据甲方车辆管理规定，承包车辆应到甲方下属的修理部门进行修理、保养，并 的解除 一，承包经营期内，甲方发生下列情况之一的，乙方有权解除合同： 1，有《劳动合同》第六条第五项情况之一的， 2，因管理不善被城市交通 ...
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处理。” 请问：这种没有主合同，只有试用期合同的应视为劳动合同对吗？那么我应该得到的赔偿除了补交社保之外，是否适用双倍工资的赔偿。我试用期内没什么重大过错 给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。 十二、“试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者， ...
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造成损失的都要承担赔偿责任，但没明确数额。现在被非法解除劳动合同，员工能否要求单位赔偿损失？这个损失可以怎么算？强调一点就是我指的损失不是指法定责任。仲裁结果下来了，裁决恢复劳动关系，但是不发工资从申请仲裁之日起算而不是违法解除之日算。上海市是有这个规定，但是我是从合同约定出发， ...
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甲方利益造成损失的 3、 乙方因身体原因不能从事原工作的。 二、 甲方有下列情况之一的，乙方可以解除合同。 1、 甲方未按国家规定支付工资的。 提前一个月辞职是不是就不用赔偿违约金1000员了.还有本合同没依法办理任何社会保险,我看劳动合同法的规定是不是这个劳动合同无效的.我可以随时单方面辞职,谢谢! ...
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如下： 乙方因个人原因提前解除劳动合同的，需按照年收入总和的三倍数额对甲方进行赔偿，违者将承担相应法律责任！ 年收入总和包括：（月固定工资+月基本岗位工资+月 ；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。 乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿 ...
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。2000年企业改制找相关领导这时他们说我以被除名劳动合同到期解除劳动合同。至今也没有给我出具除名，解除劳动合同的证明书信，也没有收到过企业任何经济补偿。 保险。致使我的，医疗，失业，经济补偿赔偿金，工资损失赔偿至今得不到解决。2008年去过法院咨询没通过劳动仲裁程序不给立案，被诉企业1992年就中断 ...
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:00是按平时工资计算的。一个月休息两天且必须请假同意。公司工资到现在拖欠了两个月，签劳动合同是老板娘以忽悠劳动局的名义看都没看，要我们都签了。现在 厂，离我家比较远，每天上下班不方便想辞职不干，老板拿出劳动合同要我一年内因为错误导致的损失一并赔偿，平时除双休以外请假的以及6月份17天假都算矿工处理， ...
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办理了养老保险。致使我的，医疗，失业，经济补偿赔偿金，工资损失赔偿至今得不到解决。2008年去过法院咨询没通过劳动仲裁程序不给立案，被诉企业1992年就中断职工社保自行统筹，政府都袒护不管，劳动仲裁就更不敢管。并说没有除名和解除劳动合同证明书信不给立案仲裁，无奈才走的上访讨说法。证据 ...
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剩余合同期限全部经济损失。本月7日甲方电话通知我解除劳动合同关系，我是否能按合同约定得到赔偿？ 2、2015年至2016年甲方拖欠工资及社会养老保险金35000元 了，甲方是应该给我？ 4、我是下岗职工，自己缴纳社会养老保险金（合同约定年终甲方返给我，其他什么待遇没有，没有节假日）自己办理退休手续。我 ...
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。2000年企业改制找相关领导这时他们说我以被除名劳动合同到期解除劳动合同。至今也没有给我出具除名，解除劳动合同的证明书信，也没有收到过企业任何经济补偿。 保险。致使我的，医疗，失业，经济补偿赔偿金，工资损失赔偿至今得不到解决。2008年去过法院咨询没通过劳动仲裁程序不给立案，被诉企业1992年就中断 ...
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