您好！我妈妈07年底在单位厨房上班，签订了临时合同，直到现在一直都还在该单位上班，之后也一直没有签订合同，直到近几天单位再次拿出一份临时合同给我妈妈签订，单位这样做是否合理，如果不合理我妈妈需要怎么做才能维护自己的利益不受侵害？麻烦律师老师指点。谢谢！...
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休了3个月的产假。产假过后，由于考虑到宝宝还小，需要哺乳，昨天跟公司协商是否能再给一定的哺乳假，公司不同意。要是有医疗机构开的疾病证明的，最多也只能给3个月的病假，超出3个月的，公司会主动跟我解除劳动合同。公司这样做合法吗？ 还有2008年时有跟公司签订了一个出国培训协议，约定服务期5年。现在服务 ...
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但是要补之前欠的三百多元宽带费（已停机期间），和两百多违约金，否则，会将记录上传至征信报告上。请问，是否真实。电信公司是否这样做是否合理。...
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我每月一半的工作时间在体验馆前台定岗，按照普通员工的上下班标准上下班，执行中午换饭，并且会以一线员工的工作内容考核我。我拒绝了PIP，这样做是否合理，怎样维权，是否属于恶意调岗，是否对劳动合同的工作时间和工作内容进行了变更...
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我属于劳务派遣工，我在同一公司已经工作四年，签了两次合同，但是属于和不同的两个人力资源公司签订，是我所在的公司要求我们签的，公司这样做是否合法，现在合同即将到期，公司又要求我们签订延长劳动合同的一个协议，不再与我们签订合同，请问又是否合理。谢谢！...
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，称按照合同约定我要赔偿他房租三年总额的百分之二十，也就是六万元，我想咨询一下房东这样做是否合理？我是否应该按照合同赔偿？且当时房东给我的房租每平方高于同样店铺的三分之一，这种行为是否属于欺诈行为，我若果提前三个月走（我交了一年房租，只用了九个月）应该赔偿房东多少钱 ...
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直至今年10月底人事通知你被辞退了，且公司不出示相关手续。想问：1公司这样做是否合法？2:03年-08年公司没有签订劳动合同，有没有经济补偿金可以支付给个人的？3：现在合同还没有到期，提前解除的话赔偿金怎么算？（合同期限2008年-2011年1月1日）4：签订合同只缴纳了3个月的社保是否合理？谢谢...
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直至今年10月底人事通知你被辞退了，且公司不出示相关手续。想问：1公司这样做是否合法？2:03年-08年公司没有签订劳动合同，有没有经济补偿金可以支付给个人的？3：现在合同还没有到期，提前解除的话赔偿金怎么算？（合同期限2008年-2011年1月1日）4：签订合同只缴纳了3个月的社保是否合理？谢谢...
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公司通知说我们部门所有人降薪至原来的70%，也就是打了7折，愿意留下的继续干，不愿意的可以辞职走人，请问这种做法合理吗？我们每个月10号发上一个月的工资，五月份的工资就要打折了，现在走的话已经工作的十几天也要打折，合理吗？...
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如果联通公司员工为公司做商业广告应该得到多少报酬？所做广告用于制作光盘随手机一起销售，告诉用户如何操作手机里面的软件应用与功能。而且只签了一份协议，请问律师专家这样做是否合理，只给了2000元。期待您的答复...
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