我98年到某国企上班未签劳动合同工作到07年单位叫我签定解出劳动合同，最后协商不解出劳动合同，他们叫我同另一家劳务公司签订合同，但几年后劳务公司把我开出我就失去了工作，请问我和国企单位的劳动关系是否还成在。因为到现在未收到国企的任何解出劳动书。...
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我在2012年3月底进入某国企集团工作，在其子公司A上班，现在A公司和我解除劳动合同，并且所有业务由子公司B接手。A公司表示，如果我和B公司签订劳动合同，则不能获得我在A公司工作年限的劳动补偿。请问这样合法么？...
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您好，我想咨询的问题是：朋友农民伟，男，61岁，于14年前与甲企业签订劳动合同，在甲企业担任保安，期间每日工作10几小时，每年放5天假，无 伟俩者已无关系。同理，相关部门也以此为由，不予受理或立案。我想请问，这样的推理是否成立？如果甲企业和保洁公司是委托关系，那么农民伟和双方又是什么关系？谢谢各位！...
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本人在同一家公司已工作十年，五月份签订无固订期限的劳动合同，职位为部门主管，现公司以工作不称职，调离该岗位，改为资深工程师，请问是否符合劳动法？我该如何处理？如果申请劳动仲裁，多久时间可以受理？又需要多久时间案件审理完成？...
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我在公司工作8年零8个月，现在签订的是无固定期限合同，现在因公司原因需要解除劳动合同，请问一下，如何赔偿？是经济补偿金（1年补偿1个月工资）还是赔偿金（1年赔偿2个月工资）？ 还有个问题，如果将合同改到另外一家公司（和原公司同属于一个集团公司），同意保留原有的工资和工龄以及相关福利，我要是答应了 ...
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工作，公司把我们新员工送去别的同类型公司（非专业机构）培训，并签订了两年的劳动合同和一个培训服务协议，协议要求要为公司服务5年，约定每年递减一定比例 满后续签了五年，如今我已经工作了4年，如今想辞职，公司要收取巨额培训费，当年培训花费多少我们根本不知道。只能任凭公司漫天要价吗? 请问，这份协议是否有效 ...
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我在同一家公司工作4年，第一次签合同在2007年10月，第二次签合同在2008年10月，今年第三次要签合同，本人想签无固定期合同，但是公司答复：因我第一次合同在2008年前签订的，所以不能满足我第三签无固定期合同的请求。请问公司的答复是否合法？另，请问一定是在2008年后签约第三次合同才能签无 ...
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求助问题描述 我08年毕业于新疆A大学，毕业后与一家公司签订了5年合同（招聘时说，3年或5年可以自己选；签合同时，却只有5年期的），合同里约定 一次）和公司制度的严酷，我想离职。但我们同批员工，有人想离职写了许多次辞职报告，公司均不予理睬，要走就赔付高额培训费，而且随后公司在各方面对其进行严厉打压， ...
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2008年8月我与公司签订了为期8年的固定合同,合同中约定了工作地点、职务、薪酬待遇；但今年6月初公司突然通知我暂停职,说是异动工作,并让我办理了 交接,后又要我将办公室和宿舍锁匙都交给了综合部，因公司在本地就，让我回去等候消息，但半年了未安排工作,也没有发工资或生活费.后多次向人事部门询问均无结果, ...
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您好： 我怀疑公司在与我未签订劳动合同期间未缴纳社保等费用，理由是我从我以同进公司的同学那得知，我看过他得缴费记录，所以我认为公司在这期间未为我缴纳该费用，而我的社保医保卡等都在公司，账号我也不知道，之前我的户口是落在大连，保险等也是在大连请问 我该怎样查询我的社保医保账户缴费信息？？ 谢谢...
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