本人是一国企的派遣制员工，由于公司改制要求将我们转移为劳务外包公司，但是我不同意，由于哺乳期公司无法将我退回给劳务派遣公司，现由于我不签订新的合同将我调离原工作岗位，但是我不愿意调动是否可以要求公司不得调动，如果我不遵从公司安排的工作岗位是否属于 ...
//www.110.com/ask/question-2152097.html-了解详情
一家民营企业从事财务工作并且签定三年的劳动合同，2011年7月份因为公司业务拓展本人同意调回东莞负责公司投资的一家企业，并且工作调拨单上注明了我由原来单到调 合同单位还没给我，而且强硬要求我调动工作单位，如果不同意调动只能选择离职这符合劳动法的要求吗？在我不同意的情况下公司要辞退我需要支付我的补偿金吗 ...
//www.110.com/ask/question-874846.html-了解详情
工作上长白班，现在要把我调到生产车间做生产操作工上三班运转，也没有经过我的同意，我可以要求公司解除合同吗？我签的是无固定期限的劳动合同，解除合同可以要求公司经济补偿吗？不是我主动要求辞职的，就是我不同意调动工作岗位怎么办？公司会因我不服从工作按排把我开除的，如果实这样我该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-4695978.html-了解详情
常驻工作，给我的调动工作地点通知单上，要求我在7月25日前到岗，我已经签了“不同意”。但听人事部同事口述，如果我拒绝这项工作安排，公司会以我违反劳动 25日前到达新工作岗位，公司可否按照合同，因此而辞退我？ 3、如果目前公司辞退我，会给我赔偿金吗？如何计算？补充问一下： 假设公司与员工签订的合同不符合 ...
//www.110.com/ask/question-1109180.html-了解详情
本人与公司签订的劳动合同的岗位为人事行政，现在要调我去前台，我不同意，公司说员工手册上面写了：不服从工作安排和调动、指挥，公司可以直接解除劳动合同，且无需支付经济补偿金并保留索赔权，亦可根据情节酌情扣减当月工资。那请问现在公司和我解除劳动合同并不予以赔偿是合法的嘛？...
//www.110.com/ask/question-6019636.html-了解详情
：公司有权根据生产需要调动员工工作岗位。因为公司经营问题需要调动我的工作岗位，但是因为我之前做运营，现在要求调到客服，所以我不同意。跟人资负责人打电话 一份调岗通知书(并没有我的签名)，以及一份解除劳动合同通知书，合同以我没有按照公司规定按时到岗，旷工三天为由把我开除，请问我该怎么处理？？公司这种做法 ...
//www.110.com/ask/question-11848026.html-了解详情
公司未经员工同意调动工作岗位，员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗？ 我原本在公司成品仓库从事包装工作了八年了，也签了无固定期合同，前不久被公司被公司以惩罚性的调 我也不管不问，也不提解除劳动合同，就让我这么吊着，我曾经试着想和公司协议离职，可公司不同意，请问我如果离职，申请劳动仲裁，能拿到补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-4656372.html-了解详情
调动员工工作岗位，员工不同意，公司解除劳动合同要赔补偿金吗？原签订合同公司名称和新工作岗位的不同。...
//www.110.com/ask/question-5473021.html-了解详情
在合同期内，被调动岗位并降薪，员工，同意调整岗位不过不同意调整工资原来3000现在实习2月2000转正2400现在还在合同期内，合同签署的岗位内容是行政方面的工作，现在公司协商无效的情况下，怎么办。...
//www.110.com/ask/question-4975373.html-了解详情
公司调动了员工的工作岗位，工资金额不变，劳动合同上有注明接受公司工作岗位的变更，但是员工不同意，每天上班都不做事，请问公司应该怎么处理这种情况呢？...
//www.110.com/ask/question-15019610.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司调动员工岗位不同意
- ·合同法关于企业向个人借款...
- ·公司法人分支机构负责
- ·协议被修改
- ·集体土地使用权证申请书资...
- ·关于工商营业执照转让的问...
- ·可转换公司债券
- ·关于民事案件审理
- ·为单位工作发生交通事故责...
- ·交通事故赔偿协议书
相关搜索