、判决结果错误； 二审称：经审理查明的事实与一审查明的事实一致。证明，所述二审法院认定事实、适用法律法规、判决结果的错误也是一审的 证单位：林州市供销社。 因再审申请人侯红启不服林州市人民法院侵犯通信自由权，违法拒收“刑事控告状”窝藏、包庇再审被申请人：林州市供销社触犯刑法“窝藏、包庇罪”、临淇供销社 ...
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饭馆的门玻璃，先打我们。我们就打架了，致使对方轻伤。被公安局以故意伤害罪刑事拘留。我的一个在检察院工作的朋友。主动无条件借给我6万元做取保候审的预 ，第205条，第206条之规定，判决如下；被告还原告6万元并按银行贷款利息标准向原告支付利息，如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民 ...
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七条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 九、经济补偿与赔偿 第二 元/小时计算发放。乙方试用期内工资按照实际上课课时费计算（不低于南通市最低工资标准）。 （三）乙方试用期按照工资的80%计算。 （四）乙方给甲方造成 ...
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行为，还恰恰反证了投诉人在《民事起诉状》当中主张的诉讼请求，足以证明东莞常平美泰塑胶电子制品厂等拖欠投诉人货款本金共计人民币2356848元的事实是客观 提供的证据材料就本案的争议部分依法作出判决。我国刑事诉讼法明确规定公安机关侦查刑事案件的立案标准是“有证据证明有犯罪事实”，但是在本案中，不论是东莞 ...
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交接及解除劳动合同的有关手续。甲方依据事实为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并依法为乙方办理档案转移手续。 （十三）在学期内乙方无正当理由提出 约定服务期。乙方在服务期未满时解除劳动合同的，应向甲方支付违约金，具体标准如下。 违约金=全额培训费约定服务期 ×（约定服务期限－已服务期限） 2、若乙方 ...
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生产和200多名员工的稳定，恳请政法委介入了解，依法追究周某及钠锘公司刑事责任，维护法律尊严和受害人的权益。 受害者：香港鸿峰发展有限公司 (石狮市鸿峰 锅炉。2003年9月北京锅炉厂进行了相关报装手续，并按照新标准进行了相关资料填写。该证明有北京市特种设备检测中心盖章证实情况属实。因此，可得出涉案的 ...
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。 六、劳动保护、劳动条件、职业危害防护 （一）甲方提供符合国家规定的劳动标准条件和必要的劳动防护用品，确保乙方在工作中的安全和健康。 （二） 。 （四）其他 1、甲方应当在解除或终止劳动合同时出具解除或者劳动合同的证明，告知乙方失业保险待遇相关贵姓。乙方在十五日内办理完毕档案和社会保险关系转移手续。 ...
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(一)乙方正常工作时间的工资按下列第( 1 )种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资 430 元／月；试用期满工资 950 元／月。 2 、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、乙方被依法追究刑事责任的； 5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况 ...
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硕士学位证书；甲方未能协助乙方获得符合中国教育部留学服务中心关于海外归国人员学位认证标准要求的全部文件，则甲方协调退还乙方全部学习费用。 3、如乙方未能完全 相当于一张白纸。 就协议的内容，乙方是否可以起诉甲方？是否可以追究刑事责任，状告甲方诈骗？请问各位尊敬的律师如何应对这个协议中的擦边球词,比如" ...
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待遇 培训期间，甲方应支付给乙方的工资及应为乙方缴纳的社会保险费等福利待遇标准不变。 四、培训费用 1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、 ，甲方将酌情给予处分。 2、乙方接受培训完毕后，需持结业证或其他学业合格证明到甲方人力资源部备案，服务期内由甲方代为保管；未取得结业证或其他学业合格证明 ...
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