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块钱,扣除社保医保,最后发到我们手上的钱是730块钱。 可现在试用期1年满了,要正式合同了,我们发现在过去的试用期一年内单位并没有我们保险。单位说去年的已经过去了,能再了。我们问去年扣掉社保的钱能能退,或者说用去年扣去的钱帮我们把 ...
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了十几年,90年代只是一个临时工,直到02同单位合同,但社保,以后的合同也只是在要发给社保时才补。听说现在社保都有提高,现单位要按07年社保 规定吗?单位能为我们办保险,只能自己去,这又合法吗? 我还想问一下,单位说上级单位(他们是公务员)有规定不许发加班费,难道真有这样的条文吗,就 ...
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合同,后来问行政部的人才知道是一年的,既然是一年,试用期就能超过一个月,合同首页上写的清清楚楚,而单位明知故犯,而且对所有员工都这样, 都没有,虽然实习期的产值待到成为正式员工之后会在年底按照正式员工我们结算(只是试用期社保和公积金),但是总有种被欺负的感觉。 请问我有理由要求公司帮 ...
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要求).老板本来的目的是合同就可以社保所以一直拖我们的.现在单位说我是从事人事的故意自己单位合同.也没有帮单位与另外后来的2位 请指点一下我该怎么做.还有请告知如果委托律师费用大概多少...还有我没有单位公章.即使要用也只能拿了老板或者当老板的面使用. 我本职是 从事会计这一行业的....
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月23去公司上班的,公司一直未于签订劳动合同,开始时由于个人对合同中的补贴一项能达成一致未在周五,第二周过来要求签订单位一直推脱,并说没有签订没有关系他承认,可是在8月16日上完班之后突然解聘本人,说社保什么的会帮我,工资也会发,但是一直没发。 2:目前只是去了相关调解部门反映了 ...
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