我在一家厂里做了5个月，一开始是说好的一个月试用期，但最后到第三个月才签了五年的劳动合同，而且劳动合同也没有给我一份，签合同是在 ，我2月1日开始辞职，老板以各种理由推脱不让辞职甚至收了辞职信也当作没收到，在2月5日我再次跟他协调，他批准辞职但要挟要扣除一个月工资，还说按合同规定我要赔偿三个月工资， ...
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我在一家厂里做了5个月，一开始是说好的一个月试用期，但最后到第三个月才签了五年的劳动合同，而且劳动合同也没有给我一份，签合同是在 ，我2月1日开始辞职，老板以各种理由推脱不让辞职甚至收了辞职信也当作没收到，在2月5日我再次跟他协调，他批准辞职但要挟要扣除一个月工资，还说按合同规定我要赔偿三个月工资， ...
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到毕业证为止就失效了，到时候辞职也可以，不存在赔偿。 我今年6月底就拿到了毕业证，没有打算继续签正式合同。但是我现在提前一个月提出7月底离职，并上交 实习生，他告诉我如果我及时签了正式合同在试用期内就不用赔偿。 但因为我已经在网上提交了申请书（还并没有批准），所以不能办理正式合同。 而且关于辞职说是要 ...
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我在四会，我想资询一下我在一工厂打工从今年9月1号到现在，我要辞职，工厂不批准说要辞职要提前一个月。我是没有签合同，当时工厂说试用期1到3个月，我现在有急事马上要走。今天我也没有去上班工厂打电话来说我旷工，连续旷工两天算自离，没有工资，我上班到现在都没有收过工资，我要怎么办？...
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年10月21日与单位签订的劳动合同,现在已过试用期.2012年3月12日想领导提出书面辞职,要求立即办理离职手续被领导拒绝，《员工手册》（员工手册是否具有法律效应？ 包括些什么。还有如果领导坚持要我一个月以后再办离职手续，我可以请假直到下个月再去办理离职手续吗？如果领导不予批准我的请假，我每天或者隔几 ...
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试用期签了一个合同要扣1500的培训费，但是没有正规培训，就公司领导给我们说了一下操作流程技巧。做了两个月后我们写了辞职信，当天老板叫我们回去了。 15号统一发工资，现在老板知道我们要投诉他扣我们1500不合理，就说我们走了公司没批准给公司造成损失，也不承认辞职那天叫我们回去，说我们自己走的，现在拖着 ...
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辞职,他说让我周一办理,周日加班的时候我向我的上级领导说明我要辞职,他说知道了。周一我办理离职手续,公司经理和大BOSS都不批准,说我为什么不提前通知,不让我走,非要让我给公司再做一个项目才让我走，我在网上查看了试用期离职的说明，只要提前3个自然日提出离职就可以 ...
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试用期一年，在公司工作了一多个月后，没有签订劳动合同。因不适应工作，提出辞职，10月25号正式提交了辞职信，是当面提交的，没有复印留底，公司 交涉，未果。公司仍是说“我是自动离职，公司仍未批准”“我现在属于旷工，还要给公司缴纳罚金”。另外，我还有后面近一个月的工资，公司没有给予发放。请问，我该如何维护 ...
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在试用期内，但是再过几天合同里规定的试用期限就要到了，如果没有写转正申请，是否还在试用期内？ 由于个人原因想辞职准备某项很重要的考试，提前三天通知公司并没 再给哪位领导签字，签完批准后再换个小单等候七天，这样才算完结。也就是说试用期内辞职起码还得提前一个多月，因为领导一直拖着不批。我说国家规定试用期间 ...
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试用期是二个月，我是口头和主管说的，主管然后和老板娘说，然后他们说等招人招到了才能走，现在人招了半个月了，都没有招到，我想直接走人，他说要扣工资，必须要一个月，然后，老板娘就不理，我现在打算投诉，去哪里投诉，我要准备哪一些资料，...
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