我48岁病退后到另外一家公司上班，签订试用期合同，在合同期内工作中从高台铁架上摔了下了，造成右股骨折做的内固定，已经五个月了，因后期做二 子公司的，工作在总公司，这样就给工伤认定造成困难，这是个私营企业家族式管理，从新去更改合同不太可能，目击证人也不愿作证怕失去工作，请问律师还有什么方法可以做工伤认定 ...
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本人于2014年12月入职，入职时签订在合同期内离职扣取试用期培训费1000元，今年五月因得罪领导，申请离职，单位要扣取1000元，但入职后并未进行培训是直接上岗。公司出具离职结算书，签字了才能拿钱，如果我要申请劳动仲裁，该不该先拿钱...
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在合同期内，医院以我不服从管理的理由将我辞退，我昨天去找他们问理由，他们说不出，在最后的时候，他们说了一句没有理由，就是不想要了，那我让他们 不给，说我好久签那个离职那个就好久给我结工资，但是当时签了也不会给我结，还有医院给我签的是一年合同，但是试用期三个月，请问我能要到补偿吗？劳动仲裁会受理这个吗？...
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我试用期刚过，眼看就要签一年的合同了，公司说合同里会有：在合同期内走的话要扣一个月的工资作为培训费。不知道合不合劳动法，我又停同学说新的劳动法的话这个是不合的，特在此请教各位律师。...
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您好，我在合肥上班，去年十月份到公司上班，今年十一月份结婚想请婚假，但是公司说我签合同不满一年（他们解释说刚进公司的前两个月是培训期，不是试用期，不算在合同期内）不能享受婚假，只能请事假扣工资，请问这种规定合理吗，有没有法律依据能够反驳？前两个月是培训，合同日期写的是十二月...
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一个月打辞职报告）。 我想问的是 是否扣除这个预约金？ 合同上写的是 使用期内扣除30%的培训预约金 ，试用期过后（合同期内）公司有权扣除100%，我现在刚 一天而且还得请示，有时候还不给批。他这样做是不是违反了劳动法？ 还有一个问题 公司的合同上没有写明每天工作几小时（在超市工作）他的这份合同是否 ...
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我在合同期试用期内提前三天辞职，2月份在过年期间9-16休息过年。然后一直上班。每天工作超过8个小时。工厂说按半天班来算。辞职只给基本工资。我想问一下是不是不合理。我该怎么处理。...
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写的 1.固定期限，自2008年9月5日起到2011年9月4日止，共3年。 2.试用期自2008年9月5日至2009年3月4日，共6个月。 在试用期内，乙方证明不 算不算是依据 现在要解雇公司要求留在工作岗位一个月做交接，我想问一下这一个月算不算在合同期内，留在公司过了３月４号是不是算过了合同的试用期...
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试用期签订劳动合同，合同固定期限3年半，试用期是不超过6个月，（试用期包含在合同期内），需要提前多久申请离职？在合同的劳动报酬一项试用期基本工资是空白的，这对我会不会有影响？...
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试用期签订劳动合同，合同固定期限3年半，试用期是不超过6个月，（试用期包含在合同期内），需要提前多久申请离职？...
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