企业改制人员办理病退是否要退回改制工龄买断的钱因为现在患有乳腺癌，单位又准备搬迁，听说有一部份人要买断工龄，像我这种情况，买断工龄后，还能办理病退吗...
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因为公司一直经营状况良好,与员工的劳动合同也执行良好,注销公司和卖公司属于非客观情况发生重大变化,这样员工不同意解除合同,能不能得到工龄的2倍赔偿(补偿)?另外,这种情况下,企业依法应该如何补偿无固定期合同员工? 还有,公司向员工每人发了两页情况说明,一页为介绍为什么要注销大连公司(只说了公司在大连 ...
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我厂改制后用职工买断工龄的200万元成立了甲公司，但上级不承认是改制企业，也未撤销，一直在生产经营。有一房地产商看中我单位土地，但由于国有划拨地 原国有净资产871万加上甲公司的200万共计1071万元注册成立乙公司，被批准为改制企业。但最终成交合同上写着“另行成立甲公司，人员及债务转到甲公司。”这么 ...
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我单位是一家在上海的外资企业，刚刚宣布被一家外地民营企业收购，只说保留国外公司员工的合同三年，但不提国内员工怎么处理合同，时间是明年1月公司移交 后的处置方法，我想问的是，能否单方面解除劳动合同，要求赔偿，如果新公司不承认转让工龄，也不保证薪资福利，工作地点不变化，我是不是可以要求跟原公司解除合同要求 ...
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