经济赔偿金 -法律咨询企业改制搜索

在岗的职工都得到了补偿金，只有我没有，在我办理了失业手续后，也没有得到失业赔偿金，【我们上班时是交了失业保险的】，请问我是否应该得到这两样赔偿金。...

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你好，我们是上市公司，我们公司因为经营不善，决定要转型，要关闭店面，公司告诉我们赔偿是按N+1赔偿，但我们是想咨询下，销售部门赔偿是按底薪赔偿还是底薪加抽成赔偿呢？...

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9日公司以体制改革不需要我的岗位为由口头通知我要解聘，请问公司需要支付多少经济补偿？社保应该给我缴纳到几月份（社保是从2013年1月1日开始交的）？公司未提前30天书面通知，2013年7月9号通知，要求2013年7月15号前离职。公司说可以支付一个月工资作为赔偿金，实际应该支付多少？...

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我朋友是10年前在其他单位退休后被我单位返聘的工作人员，也就是说他在我单位也有10年工龄了。现在我单位面临改制问题，像他这种情况能否拿到相应的经济补偿呢？先谢谢了！（我没有分，希望有热心懂法的人帮助解决，谢谢了！）...

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日方总经一直希望我自己申请自动解除劳动合同，我一直在拖着，现在公司在准备大量的裁员，我也包含在其中，我可以要求双倍的经济补偿的赔偿金吗...

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公司因为组织架构改变，提前了一个月通知我要给我一个月薪资作为补偿，解除劳动合同，我该怎么维护我个人的利益呢...

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发放，中途多次于我们协商要求我们自己递交辞职报告，我们没有同意，经劳动调解公司叫我们辞职然后给我们1000块的赔偿金，我们不接受，然后想去仲裁，但是仲裁说合同到期的没有用赔偿，合同到期就是算自动解除了，没有经济补偿，但是公司在合同没到期时候也没有提前一个月书面 ...

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你好，我们公司因为经济状况不佳需要进行改组栽员，我是月底就与公司合同到期，如果现在公司决定终止合同，我应该怎么样拿取合理的赔偿金？谢谢！有律师可以今天回复我吗。。...

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试用期无理由被公司辞退！官方说公司没融资成功经济不景气好多刚要到转正期还没转正的员工都被辞退了应不应该支付一定赔偿并且提前通知啊？他没有任何劝退好多员工都是刚毕业的大学生或涉世不深的求职者跟人事谈话他们还说“要是没理由公司也可以给你找出个理由” 请问这种行为违法么？需不需要支付赔偿金？...

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