我在公司的岗位是技术主管，平时工做会接触到公司机密的文件，我按正常流程提前30天向公司辞职，现在公司不给我开离职证明，要求我签了保密声明才能给我离职证明，我本人是 我跟公司劳动合同里有一条款是写：对公司资料保密。 但这应该是在合同期内保密才对吧，都解除合同了，我就没有义务再对公司做什么保密工作了是吧？...
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！我在一家小企业上班三个多月了，我们谈好是记件，生产每吨50元工资给我，他提供原材料，机器设备。但设备坏了我负责维修。但9号机器坏了，他,要求我赔钱。我不同意就停止上班。我怕机器坏了我要赔偿机器。他现在又不给我结工资还要我承担停止生产的损失。他提出的要求合法吗？我们又没有 ...
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！我在一家小企业上班三个多月了，我们谈好是记件，生产每吨50元工资给我，他提供原材料，机器设备。但设备坏了我负责维修。但9号机器坏了，他,要求我赔钱。我不同意就停止上班。我怕机器坏了我要赔偿机器。他现在又不给我结工资还要我承担停止生产的损失。他提出的要求合法吗？我们又没有 ...
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！我在一家小企业上班三个多月了，我们谈好是记件，生产每吨50元工资给我，他提供原材料，机器设备。但设备坏了我负责维修。但9号机器坏了，他,要求我赔钱。我不同意就停止上班。我怕机器坏了我要赔偿机器。他现在又不给我结工资还要我承担停止生产的损失。他提出的要求合法吗？我们又没有 ...
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劳动合同是在2014年5月8日签的,期限3年.现在快到期了,上级跟我说不用提交考核表,做到合同期满就可以走了.理由是说我的纪律不符合他们的要求. 月8日后如果继续上班,劳动薪酬公司应该如何给我?如果我向公司索要上一份劳动合同,公司不给,我要怎么办? 还有我能要求公司打印考勤清单吗?如果可以,公司也不给 ...
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互联网公司上班，已转正 有劳动合同，老板从5月初开始口头通知大家公司经营不善，要给大家降薪30%，很多同事受不了就提前离职了，公司于今年6月22日口头通知 薪30%的给我。公司不出具辞退证明，后来他要求大家写自动离职证明，只有盖章没签字，老板手里没有存档，所以我可以不承认自动离职证明。手里现在只有微信 ...
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三年了，第一年未签劳动合同，第二年开始签了一份五年的劳动合同！但是养老保险每年公司是要我以个人名义去劳动局购买,医疗保险也是去居委会购买，拿票公司给报销，失业工伤生育保险均未购买！现在公司要求解除我的劳工合同，要求我与公司指派的一家劳务派遣公司重新签订合同！在由劳务派遣 ...
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三年了，第一年未签劳动合同，第二年开始签了一份五年的劳动合同！但是养老保险每年公司是要我以个人名义去劳动局购买,医疗保险也是去居委会购买，拿票公司给报销，失业工伤生育保险均未购买！现在公司要求解除我的劳工合同，要求我与公司指派的一家劳务派遣公司重新签订合同！在由劳务派遣 ...
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最初实际履行劳动合同时从事的工作岗位和工作内容为标准履行，不接受这样的调整？ 现在公司要求我先接受调整，说如果以后不行再跟领导申请，这样是不是一旦我接受调整， 和工作内容为标准履行，但是公司回复说劳动合同中的职能岗位工作，我的实际工作内容没变，不愿意给我更新劳动合同的补充条款，不愿意细化明确工作内容。...
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写明了我是行政部文员）。工作十几天后总厂过来一个副总对我进行言语上不当以及不涉及工作的辱骂。我要求公司做出合理回应，公司不但不处理，还调人过来顶替了我位置， 保底，在我拒绝签收以及拍照取证的情况下，又给我补回来了。现在总厂那边的生产副总叫我回去上班，让我做生产部以及品质部的文员，称其为一个职位，我觉得 ...
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