您好,我2010年7月毕业,但是与本地的人才致力市场签订毕业生就业协议,用人单位盖章是现在工作的医院,地方毕业生就业主管部门的盖章是人才致力市场,但是到了单位签署的《派遣人员合约书》,那么我和医院的关系是什么?是人事代理还是劳务派遣?我工作了两年多,要辞职的话受《劳动合同法》的保护吗?...
//www.110.com/ask/question-1435004.html-
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我在一所职业技术学校任职,签的是人事代理合同,已经签过三次用工合同。现在,合同到期了,单位以没有法人资格为由要求我们与代理公司签订劳务派遣合同,这样做有依据吗?违法吗?...
//www.110.com/ask/question-771749.html-
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限制、劳务派遣、非全日制用工、经济性裁员、劳动关系解除、经济补偿、劳动争议仲裁与诉讼等等),代写劳动仲裁诉讼法律文书,指导证据收集与庭审答辩,代理 与诉讼;起草、修改、审订企业劳动合同、规章制度与员工手册,规范用工管理,促进劳资关系和谐,降低用工成本与风险,可兼职企业劳动人事顾问……劳动争议仲裁诉讼 ...
//www.110.com/ask/question-37368.html-
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本人现在哺乳期,人事部门暗示等我哺乳期结束就辞退。我已经两年未于供职单位签订劳动合同,此前签过也是人事代理劳务派遣。请问,此种情况我能于单位协商解除劳务关系并补偿吗?有相关法律的补偿标准吗?确切的说,我的合同一年前就到期了,单位也未与我续签。...
//www.110.com/ask/question-1802586.html-
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