公司伪造了一份人事任命书，说我是人力资源部经理，还造假了一份岗位职责书，因而想回避公司原因没签劳动合同支付二倍工资，请问，伪造了一份人事任命书具有法律证据吗？...
//www.110.com/ask/question-14612744.html-了解详情
部门，上午做现部门的工作，下午做原部门的工作，这次和公司的协商有录音，但是现在人事说为了方便排班，要我再签订一份现部门的岗位职责协议，并说原来的岗位职责也还是生效，这是否合法？算不算转岗？如果签完人事反悔让我完全转到现部门，我不同意，之前的协商 ...
//www.110.com/ask/question-9545134.html-了解详情
某保险公司某部经理以人事助理的岗位招聘，每月工资2000元，并所说的岗位职责是负责招聘和面试 但入职后是跟保险公司签的代理合同和某部经理没有签 有大于2000元，但某部经理还是按2000元/月的工资的叫人事助理转给她保险公司发放大于2k的部分，人事助理晋升业务经理后保险公司发的工资，那晋升的业务经理不 ...
//www.110.com/ask/question-15992675.html-了解详情
我在公司做了五年的人事主管，今年4月份社保调整，5月份我告知公司要按国家制度足额缴纳，公司回复说按公司政策只能按60%缴纳，现在公司以组织架构 。原先的劳动合同有注明“员工同意根据公司工作调整变更工作岗位，并承诺在新的岗位尽职责”，劳动合同中写明的职位是职能岗位。现在没有明确通知我就直接发通知调整，我 ...
//www.110.com/ask/question-3829335.html-了解详情
部门内有多个岗位，工作内容不同，在部门内调岗，是调岗吗？我们人事负责人说我属于部门内部调整，不属于调岗，可我的工作地点、工作内容都变了，我们的劳动合同工作地点约定的是“北京”，没有约定工作内容和岗位职责。我的劳动合同约定：“根据工作需要及乙方的工作能力、工作表现和身体状况等，甲方 ...
//www.110.com/ask/question-3537407.html-了解详情
，（公司邦定方面的工作就我一人能做）。年初见过总监经理主管和本人，讨论了岗位职责划分，主要做邦定及客户芯片代烧录工作，次要做测试和焊接贴片元器件工作，在主要 一直在工厂工作，对公司这里面的弯弯绕绕真的看不懂，经理离职前，狠狠的在总监及人事经理处告我的状，不过应该都是口头的，跟总监吵的时候，他都拿不出我 ...
//www.110.com/ask/question-2439203.html-了解详情
我劳动合同签订的职位是“招聘专员”，但是现在公司安排我实际做一些其他的人事工作，有员工关系有绩效还有招聘，类似于人事专员岗位； 请问我是否可以以随意调岗拒绝或是提起仲裁？甲方安排乙方从事招聘专员岗位工作，具体工作内容及要求招聘新员工 （详见工作管理制度及相关规定）。...
//www.110.com/ask/question-5456458.html-了解详情
我是一家房地产中介公司的门店行政人员，与公司签订的劳动合同上约定的岗位和工作地点分别是门店行政助理以及该门店的具体地址。年初的时候，公司受国家对住房 。现在一个月到了，公司在没有对我进行任何考核的情况下（因为人事经理后来又离职，所以招聘专员的岗位职责和考核标准就没有确定下来），说我不适合该岗位，要调岗 ...
//www.110.com/ask/question-429187.html-了解详情
元，属于严重违纪给予开除。 我想问是否算侵占公司财产？还是可以算工作失误，未履行岗位职责？不是给别人不是给别人多算了，是我自己的工资有三天事假未 ）、出纳制表我审核总裁批准的工资表（有两处共计三天工资896元未扣除），人事以公司制度中"未经许可，私自占用公司财物，金额在500元以上的有权辞退”直接开了 ...
//www.110.com/ask/question-6886489.html-了解详情
我是公司人事，在上个月做工资时有几名员工工资做错了，但是按照以往公司处理方法，次月可从员工工资中将多发的退回来，公司从未对我进行岗位职责宣贯或者考核，现在要开除我，请问我可以要回赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-8208713.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务