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社保,但公司一直不同意,但最起码在四川的社保也未缴纳) 我个人的劳动合同在我手上,兼职员工和1名全职员工当初未签订劳务合同(那名全职员工是因为11月中旬进入公司,下旬部门就被撤掉了,没来得及签),另外2名全职员工的劳务合同我不知他们是否有保存。 现在我手头上还有公司签章 ...
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的情况只是兼职,但是公司的兼职人员的情况是:不用打卡,随时出去不用请假;但是这位员工号称兼职,但是还是参与打卡,记考勤,出去需要请假,并且我们公司一直在给 的关键问题:他这样的未续签劳务合同但是社保医保一直有在我们公司并且每日打卡记考勤,算不算我们公司的员工?他的所作所为,是否是法律支持、允许的?公司 ...
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退休人员,一个为国有单位在职员工,我公司没有与其签订劳动合同,因事故公司辞退了该4人,由于心理不服到劳动部门告公司没有签订合同要求双倍赔偿。想问下在职国企员工到我公司兼职 我公司是否需要签订合同,如法院办理结果怎样??三个退休的人员属于劳务关系,劳动部门不受理,但是法院正常情况下怎么裁决 ...
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