479.50元、423.20元； 8.1996年6月，上诉人与被上诉人签订的劳动合同是铁道部格式合同，被上诉人未给上诉人，且之后被上诉人未经协商多次变动上诉人的 判决中却纷纷予以采信适用，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第十九条“用人单位根据《劳动法》第四条之规定， ...
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称为“月工资收入”，根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第53条对“工资”的解释，这些名称都是指以8小时工作制为标准，用人单位按 适用法律不当。 申请再审人指控被申请人与申请再审人签订的劳动合同是格式合同，且合同中劳动法规定的必备条款无实际内容且规定有霸王条款排除劳动者权力，请求 ...
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薪2000元.我已明确回复，我同意调岗，但降薪我不同意。最后公司又给我解释我的工作不是调岗，而是借调；工资不是降薪，而是绩效+考核。我该 怎么办？ 都 我所签的合同是按当地最低工资签订的，全公司员工都是一样文本格式，岗位也是很笼统的技术岗位，我的工资远远高于这个合同中工资，工资卡可以为证，我想解除劳动 ...
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同各供应商开会的部分内容进行反驳 安曾同供应商说＂程果不做，＂，安的解释＂程果不做的原因是QC工作上的问题，通知保安不让我进鸿泰大门＂不让我进鸿泰大门我就 细则，还没看完，那个女人开始发飈了，你跟了我这么多年了你还信不过我啊，还要看合同，要信不过你就别做了！一个星期后，让罗走人了！你说，这是人干的事吗 ...
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算的加班费。这一年多都是这么计算的》。 老板解释是工资写高了会产生交税《他不想交税》。而且合同基本是空白的，上面就一条以公司规章制度为准。《 上面有公司盖章以及老板签名 ，本来这是最有力的证据但是我的名字被打错一个字。有上班的照片 厂服 上班纸卡照片格式的 但没有老板或领导签名 工资有一个月的银行流水 ...
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算的加班费。这一年多都是这么计算的》。 老板解释是工资写高了会产生交税《他不想交税》。而且合同基本是空白的，上面就一条以公司规章制度为准。《 上面有公司盖章以及老板签名 ，本来这是最有力的证据但是我的名字被打错一个字。有上班的照片 厂服 上班纸卡照片格式的 但没有老板或领导签名 工资有一个月的银行流水 ...
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