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我写的上诉状，这样行吗？
工资中有一项奖金叫其他奖，无明确分配办法； 6.被上诉人有扣减工资的各种制度、办法，无民主程序； 7.2005年11月、12月上诉人休病假，被上诉人支付病假 有法不依、有章不循，分别剖析如下： （一）关于焦点一: 一审法院在此认定了：（1）间歇时间不属于工作时间。（2）企业组织职工进行政治、业务学习、 ...
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