成为华晟公司职工。由公司按月发放工资缴纳保险。2004年10月华晟公司由于要租赁给烟台冶炼厂经营,分立出承德润丰公司,一部分职工转入润丰公司,由原领导带领 2、如果由原华晟公司分立的润丰公司支付应该怎样支付?按什么标准支付?解除劳动合同协议是继续由华晟公司签订(2015年1月13日已经签订一次解除劳动 ...
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住所地址、联系方法及工作情况,甲方可以随时向乙方核实情况(包括查看乙方住所地的房屋租赁合同或房产证,及向乙方住所地周边相关个人、机构了解乙方的工作情况),乙方应当予以积极配合。 5。甲方在乙方遵守本协议的前提下,在乙方竞业禁止期间,即与乙方劳动关系解除或终止后两年内,每月向乙方按其于离职前一 ...
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离开原单位时竞业限制协议没有解除。原单位的主营业务是上网行为管理系统。后面入职的公司主营业务是二手笔记本电脑租赁 和 中小学在线教育。工商登记的经营范围都有“计算机”。后面工作单位与原单位构成竞争关系吗? 主营业务毫不相关,招投标时不会同时出现。工作岗位和内容不同。...
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箱 ,可视对讲系统,有线电话。因为在交房之前,我已经和第三方签订了房屋租赁合同,约定了从2010年10月1日起,把房屋出租给 第三方,交房的 才在10天之内给我整改好。但是我已经违反了和第三方签订的租房 协议,现在第三方要求我解除租房合同,退换20000元定金,并赔偿20000元损失。这个损失我能要求 ...
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于2011年以放弃生产项目改组整合为由宣布解散!(但并未宣布破产,保留并改由房屋租赁)。提前30天书面通知,双方并未就劳动合同变更进行协商!单方面解除 致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的” 单方面解除劳务合同,其行为是否违法?我能要求其基于怎样的补偿和赔偿! ...
//www.110.com/ask/question-723478.html-
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