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两个多月,期间没有签定劳动合同,没买社保,连工作证,入职表也没有,请假批准算旷工克扣工资。这样的情况我具体该怎么做,去劳动局投诉是否真的有用?对了,还有就是我 。厂里面是知道的,我刚才咨询了下劳动局,他说我需要再做1个月才可以离职,这样合适吗?如果老板批准辞职,我没有身份证去劳动局投诉会有用吗?...
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试用期辞职批准(走的话工资)...
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申请,公司领导派我入职时教我的师傅跟我对话,说给我涨工资,我就说涨多少,公司领导批准,我觉得在公司压抑就说决定了还是离职,在这期间公司招来了 拖延,说是9月份再确认,以上信息公司QQ都有记录,现我方便,而且我未签合同,属于试用期对不对,提出辞职是否我可以在3天内办理离职?),未按公司要求办理 ...
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在私人老板的服装店面工作,员工应病已经提前提出辞职不予批准,因病情必须要走时,老板不但退换1500的押金,还发放当月所工作的时间的工资,在入职时老板并未提供劳动合同,一切合约均已口头方式告知,其中并未涉及能因病辞职退换押金以及当月工资,其中工作期间曾多次临时公布一些合理规定,比如 ...
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.签了三方协议和劳动合同. 现在工作了一个月,还在试用期内,想辞职,交了辞职申请,但领导没放人.现在批示也(想做证据).领导说,要走的话就 给办手续. 现在如果走的话,就等于自动离职.意味着:1,这个月的工资了; 2,公司的三方协议的退函,我也能回学校重办新的三方协议. ...
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我在金牛区金坊苑宜宾黄沙鱼上班,8月18号辞职批准后给工资叫我等到9月15给我注释下每个月十五号是员工统一发工资时候,请问我是辞职报告批准后需要等到十五号吗?有没有法律依据可以不等十五号领吗?...
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,只是交了身份证复印件,现在我想辞职,但是主管批准,还说公司是有规定的,是说辞职辞职的,要不就选择自动离职,自动离职了压的一个月工资了吗?厂里的人辞职好多都扣了半个月工资的,我具体要怎么做,才能工资啊? 如果去仲裁,真的有用吗?仲裁需要准备什么 ...
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很快就办好,怕公司卡我档案就改成了37条自身原因辞职,9月20日把新辞职信重新寄回公司,但公司还是批准给办离职手续,因已办完工作交接遂回家没去上班了, 了但工资还是按见习发2000左右,社保怎么要2000那么多?9月干10天活的工资还没还要我补社保是坑我吗?希望专业人士指点指点,在此谢过!...
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,我要辞职报告递交以后,经理说要继续上班直等到总部批准了才能结算,如果我上班就算自动离职,上个月工资就没了,(我们的工资发放模式是 本月发放上月工资)我的 月结算的,我根本没时间继续去上班,但是如果工资,我该怎么办我是正式员工,公司好象有要求辞职需要提前30天申请,但是我们并不知道,因为 ...
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工资还没发,每个星期正常休息也给取消了,一个月只能休息一天,现在想在那里做了,申请辞职给我批,我们的劳动合同只签了一份,公司收回去了,而且之前 的几个小时就算是开会什么的,算是加班吗??手头没有合同,也打卡电子档记录,但有发的工资记录以及工服那些,能去劳动局投诉他们或者申请劳动仲裁吗?有人 ...
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