因为公司要散伙，今年7月份，与公司签了经济补偿金协议，但是8月离职后，公司一直不发这笔补偿金，到了11月份，我去劳动局申请劳动仲裁，因为公司注册的地址已经人去楼空不在营业，开庭通知书没法送到，劳动局说要登公告，要到明年2月底， ...
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您好，我司现付一次性补偿金给裁掉的员工，该员工入职日：2013年4月1日，最后工作日2014年1月29日，请问，我们在计税补偿金个税的时候，用的计税年限应该算多少年呢？谢谢！...
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我们公司1996年改制，股本金520万，但公司2004停工停产至今，我们一直没有上班，也一直也没有发生活费。现在公司已拆迁，获得拆迁补偿款9千万，现在公司股东会决议解散，但我们的补偿金只按最低工资支付，我们考虑公司赔了那么多钱，也属于资产翻翻，我们要求按市平均工资拿，请问，我们的要求有法律支持吗？...
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我是10月份下旬进厂上班现在工厂有补偿金,请问这个12个月内的平均是否包含10月份1/3的工资有没有法律方面的依据??我上班不足一年....
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劳动合同期满前被公司强行解除劳动合同。现在他们有一些疑惑，自己能不能得到经济补偿？ 问题1：2008年4月14日，劳动合同期满，公司决定不再续订劳动 期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，用人单位可不支付劳动者经济补偿金。但《劳动合同法》第四十六条规定，终止固定期限劳动合同的，除 ...
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应当提前三十天以书面形式通知甲方。 第六条 违反和解除(兼职聘用合同)的经济补偿 1、经(兼职聘用合同)当事人协商一致，由甲方解除(兼职聘用合同)，甲方应根据 按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。 3、(兼职聘用合同)订立时所依据的 ...
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会大家：公司决定清算，要求所有人员跟公司签订合同终止协议。公司只付7月的工资和经济补偿金（1年1个月）。 2、公司人员有4个去向： （1）部分人去集团 补偿金。 （3）部分人留下来帮助公司过渡，（我们也不清楚从现状过渡到什么）。补偿金是算到7月。但过渡期的几个月还是享有原合同的一切薪资福利。这里我想问 ...
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工资（见工资结算单） 2）甲方按照（N+1）*平均工资+3000元标准支付乙方经济补偿金（N指乙方在甲方处得工作年限）。 3.如衣服那个在本协议书约定 与有关机构（包括劳工部门、仲裁委和法院等）主张其它工资（含加班工资）、经济补偿、社会保险、公积金、福利待遇等相关权利” 如果公司不赔偿我剩下有新假期的 ...
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年宣布破产，2004年卖地和职工清算，当时职工只得到500元钱，五险和经济补偿金什么都没有，2004年卖与私企，2013年被开发，卖了五千万，私企 ？为什么2004年卖与私企现在开发私企只得到1千万？为什么现在才还我们五险和经济补偿？我们厂是属于招2还是政策性补偿？98年破产2004年卖地清算为什么不 ...
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