已被开除，原因是 我私自带不是公司的员工去寝室！我想问的是 确实公司很早就提出有关规定不准私自带他人入寝室带他人入内罚款1000元并开除处理。虽然小刘被公司 就彻底不算公司员工了？话说回来 就算我私自带他人去了寝室的情况下 我最多也就是被罚款1000元并开除而已，我还是应该得到我剩下的其他工资对不对？...
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我在公司上班时 因为工作事情跟领导发生过激争论 不小心撞坏公司门 公司罚款 扣我500块钱 我一共工资800块 请问专业人士公司这样做对不对？如果不对是怎么麽不对？劳动法第几章第几条规定了罚款赔偿制度？ 答案满意的话追加积分...
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就是自己带菜，公司有米 有电饭煲自己做。而其它大店的伙食跟我们都不一样，他们有公司的饭和菜，有专门的人负责做。合同做满一年，伙食押金300就可以退还给我 上司叫我回家。之后我就不做了。但是我来的时候交的那300块钱押金说公司有规定退还不了。工资也要扣200块钱的处罚.我觉得很不公平。我第一没损坏东西， ...
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我所在的公司规定每天工作9个小时，每月调休2天，法定假日不放假并且是正常工资；工资压一个半月有时甚至2个月才发放；经常找各种理由罚款，并且每个员工都不同意；没有任何福利待遇，我是大学生；来上班的时候老板承诺3险一金等很好的福利待遇现在什么也没有 ...
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公司股东在查阅本公司会计账簿时发现公司存在弄虚作假偷税漏税的行为，遂向税务机关报案。经查证属实，税务机关对公司作补税、罚款、滞纳金处理，按照相关规定税务机关在查处违法事实后是否应当向公司下发'处理意见书'或者'处罚决定书'?那么,'意见书'或'决定书'是否 ...
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