个人与原单位解除劳动合同后，个人已停止缴纳公积金，但过几个月再去查询公积金缴费情况为正常，是怎么回事？上述情况是正常的吗？合法吗？...
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我41岁女性，94年参加工作至今07年被评定为9级伤残，现工作单位因污染搬迁，企业要求放假人员自行解除劳动合同，求助我这种情况被企业解除劳动合同我能得到何种补偿如果我不自愿解除合同，我应该怎么办？我不自愿解除合同我算违约吗？...
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公司说赔偿几个月工资。这里的工资指的是解除劳动合同前12个月拿到手的钱平均还是基本工资的平均？ 目前我们的工资组成是基本工资+奖金+补贴...
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在代办处注销期间，用人单位可以与劳动方办议解除劳动合同吗? 另外，用人单位可以按劳动法的经济补償与劳动方办议解除劳动合同吗?...
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我与2014年与单位签订劳动合同，2017年合同到期，期间患有糖尿病，现在单位经济型裁员，要与我协商解除劳动合同。单位能解除吗？...
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在单位持续工作20年，经股东大会决定从2011年9月进行歇业清算，清算员工发全月工资，其他员工不上班每个月发400元生活费，累计拖欠3年社保费用未缴，且要求2012年1月份解除与员工的劳动合同关系。请问在社保费用未缴清的情况下单位单方面解除劳动合同有效吗？还有歇业期间生活费发放有什么法律依据吗？...
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原来，我在这家企业单位上了六年班，换了几家外包单位，就这家单位不交社保，把我按新员工算，说试用期三个月，并且两个月后单方面解除劳动合同，我该怎办?...
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请问本人工作至今已经22年，一直受本单位派遣在下属各地的好几家分公司工作，月工资四千元人民币。现单位要解除劳动合同，该给予补偿多少个月的工资？...
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因医院经营不利需解散，需解除劳动合同的的补尝。我在这家医院工作近13年，现该院只说从08年开始补尝，每年按一个月工资补，说劳动法是08年开始规定的。我们的要求是从进院开始工作的那天起算。劳动法对这有何规定，麻烦您帮忙解答一下，谢谢！...
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单位合同12月31日到期，单位没有提前一个月以书面或其他形式提出解除合同，现在突然提出解除劳动合同！请问用人单位该如何赔偿！谢谢~！...
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