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未做变更的其他内容继续有效; 4.乙方承继丙方在甲方的工作年限; 5.丙方在乙方的岗位及薪资福利待遇维持不变; 6.此协议一式三分,甲乙丙三方各执一份, 各位大神,我想问下,以上公司的举动是否侵犯了劳动者的权益,而劳动者该怎样维权呢。签劳动合同变更协议书之前,公司未做出任何通知。 只有25分都给了。...
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