钱了, 但是公司一直对员工隐瞒这个情况 b. 到3月10号应该发2月份的工资的时候, 公司还是对员工隐瞒没钱的事实, 并且对每个员工挨个说有一笔 变卖大概50W， 剩下的他以后每个月补贴5W，直到把所有员工的工资补齐[所有员工拖欠工资总额大概是100W]。这样的话大概需要10个月左右 3. 公司的现有 ...
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和股东说明8月休产假，并得到同意，按照深圳地区的规定天数和休假期间每月按照工资总额计算工资发放给我，公司不打算招聘员工来和我交接工作，并让我休假期间视身体 预产期半个月左右的时候，我申请产假，公司领导找我要求休假期间只支付一半的月工资总额，我不同意，他说他要申请公司破产，我将拿不到产假期间的工资，社保 ...
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您好！我想咨询下，如果公司解散，员工赔偿的问题， 因为我司是分二部份发放工资，一部是走现金一部份是走银行，我想问的是，公司走现金的部份在赔偿时是不是也是并入到工资总额的，如果是，公司不承认，只按帐面工资赔偿，我们应如何维权呀。...
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我是08年11月入的职，现在公司倒闭了，关于法定补偿金的问题，总共4年半的时间，应该补偿4个半月的工资是吧，但是这4个半月的工资是每个月的基本工资还是没个月的工资总额啊？...
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公司昨天开职代会指定人员去开的4个基层和高工资中层共41人就通过了按2016年个人工资总额平均方安。有的职工都不懂。请问我们基层职工怎么去找回自己的福利。公司这样是不是钻了合法的空子。...
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我在公司工作9年，我们公司的工资构成是基本薪+能力薪+加班费+津贴，如果公司跟我解除劳动合同是按照基本薪+能力薪+津贴来计算还是要算上加班费如果公司同意按照加上加班费计算，但是公司没钱要等待半年才能给总额的80%，这样合法吗？如果公司在这半年内倒闭了 韩资企业人都找不到了该怎么办...
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还钱 说我们是与B公司签署的合同 他只是副总 负责招人和管理 麻烦问下遇到这种情况我们应该怎么办 要回工资的胜算大么？目前我手里掌握的证据只是面试聊天记录工作时的聊天记录，与财务统计发薪总额的截图 麻烦问下胜算大么 听说对方请的律师...
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1.我在公司工作9年，我们公司的工资构成是基本薪+能力薪+加班费+津贴，如果公司跟我解除劳动合同是按照基本薪+能力薪+津贴来计算还是要算上加班费 2.如果公司同意按照加上加班费计算，但是公司没钱要等待半年才能给总额的80%，这样合法吗？如果公司在这半年内倒闭了 韩资企业人都找不到了该怎么办...
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协 议 一、 合作项目：锌合金压铸厂（主营手机外壳、连接器外壳） 二、 投资总额：人民币伍拾万元整(￥500,000.00元）。 三、 出资方式： 1、 甲方出资贰 账户借了10万元到甲方。直到公司没有钱买材料的情况下，乙方与丙方提出散伙。结果员工工资都没有发放。大家告诉我，我该怎么办？我就是乙方。...
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