我们公司今天宣布停止经营了，马上要注销了。但是一直不说是破产。我还在哺乳期，而且我在公司三年了，应该有3个月的补偿。但是老板说公司账上没有钱了，而且自己还因为公司欠别人钱。公司的固定资产只有几台电脑。请问：我该如何维护我自己的权益呢...
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，但由于公司没钱，给员工两条路走，一条是从宣布此事的上个月开始就支付上海最低保障工资1620.我司是15号发工资，这样算来，宣布此事前已经45天没发工资 ，让我们主动提出辞职，公司好可以不用赔偿，请问律师，公司这样做合法吗？我们员工该如何维护自己权益？很急！和我一样的好多员工都在等着你们最准确的答复...
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，但由于公司没钱，给员工两条路走，一条是从宣布此事的上个月开始就支付上海最低保障工资1620.我司是15号发工资，这样算来，宣布此事前已经45天没发工资 ，让我们主动提出辞职，公司好可以不用赔偿，请问律师，公司这样做合法吗？我们员工该如何维护自己权益？很急！和我一样的好多员工都在等着你们最准确的答复...
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我与公司签订的合同是17年9月份到期，突然通知10天后注销，说可以安排其他工作（条件垃圾、工作低、就是个坑），公司说没有任何补偿，并且说工资要20天后发，不是很懂劳动法，我该如何维护我自己的权益？...
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