工资条系里写：行政助理：100元每月，人事助理：50元每月。由于岗位变化，要将为50元工龄工资。但本人调入后签的合同只写：人事，签的岗位职责也是：人事。从未约定是人事助理！公司这样做合法吗？我该如何维护自己的权利？谢谢啦...
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我公司效益不好，老板开会通知要降工资。但我们都不知合同里签的工资数额多少。只知道合同里签的工资很低，但我们的目前所领的工资可能是高于合同里签的工资数额。现在老板降工资合理吗？并且合同到今年12月底到期是所有员工的合同....
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