的试用期合同,5月该合同期满后,一直到2012的3月底一直未与我签订正式合同,期间我多次向公司提出签订合同的问题,都被公司推脱了,现在想尽快离职,能否给公司寄出一份被迫解除劳动关系通知书后,确认其后收到后可以直接不去上班了吗?还是一定要提前30天通知?公司拒签收怎么办?要赔偿 ...
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与劳动者解除劳动关系后,劳动者如有做出任何有损甲方形象的行为,及有诋毁、诽谤、恶意损害公司名誉的情况下违约金一般是多少?甲乙双方解除劳动关系后,乙方须严格遵守保密义务。不得将甲方相关商业秘密或本协议的内容泄露给任何第三方,否则视为违约,违约金是多少?...
//www.110.com/ask/question-5435250.html-
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该员工与公司签订一年的劳动合同,现在要与公司解除劳动关系,但是不办理离职手续,该员工以连续一个月未到公司上班,之前有微信通知来办理离职手续...
//www.110.com/ask/question-13033418.html-
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我在2016年6月10日跟公司合同到期后不在续约离开了公司,公司是广州公司,现在我回汕头工作,现公司要给我买社保,但发现原公司还没解除劳动关系无法给我买,我问了原公司,他们说要预约去解除,但现在已经3个多月还没解决,我可以怎么办才能尽快处理这个事,已经有1年零7个月断开社保了?...
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过,凭什么说我有离职意向。这个考核东西不在合同范围里,是否不合理? 您好 我公司被收购,现在用人单位想开除我,并且只单单给我个人出具工作考核文件,周期一周,不通过便要和我解除劳动关系 ,而且始终享有保持解除劳动关系的权利,hr始终以公司的规章制度来束缚我,不过我没有违反项,我应该如何 ...
//www.110.com/ask/question-7982066.html-
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公司员工于2014年3月签订一年劳动合同,2015年元月上班途中发生车祸,肇事方负全责,该员工已经起诉肇事方,单位也给该员工申报了工伤,工伤认定7级伤残,现合同期已满,公司该如何与该员工解除劳动关系?需要赔付吗?...
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靠大家内部竞聘才能实现哈。2;是否应该支付补偿金?答;现在摩尔主动提出要终止劳动合同,并非员工提出。故摩尔应支付补偿金,根据入职年限不同支付金额不等,如本人入 ,【当然如果签订了自愿和摩尔解除劳动关系就得不到任何补偿哦】3;工龄问题;答;不受影响。。。。律师好;我女儿她们公司就照这个执行的她们只在会上 ...
//www.110.com/ask/question-1321558.html-
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是会计助理,结果却又让我先做促销业务员工作。每天又不让我去公司,直接去跑业务联系场地。下班前用电话汇报。什么时候联系够8个时,什么时候回公司做会计助理。 请问这合理吗 如此我能否不损失地解除劳动关系...
//www.110.com/ask/question-3257213.html-
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未与公司签订书面劳动合同,现在我自己想解除劳动关系,应该怎么做?...
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工作满一年以上,一年多的工作以来我所驾驶的车辆没有任何的交通事故及违章违法记录,同时也能完成公司交给的工作任务,我身体非常健康,完全有能力胜任该工作,可是公司突然以‘客户投诉’为由强迫我写辞职书,想与我终止劳动关系,但我不愿意写辞职书,因为我的工作没有问题,我为什么要辞职! ...
//www.110.com/ask/question-1205590.html-
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