态度（说我们都踩点按时上下班的，显的很悠闲）要把部门所有人员的绩效工资降0.2. 我们工资分两部分，一个是基本工资，一个是岗位津贴，所以我们估计领导说的是把岗位津贴降0.2. 问题是就说我们工作态度不好，就可以这样随意的下调我们工资吗？ 还请帮忙解答公司这样做是否违法，非常感谢！ 请尽量详细点...
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基本工资*0.7/26/8 试用期公司是不是可以不给缴纳中和保险！ 公司试用期过后没给签正式合同，现在来签要求降低工资 要减去4天工资 因为以前是上按26天上班。...
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元'三个月试工期1160元'加班费按1160计算.转正后工资870元绩效580元'加班按870元计算.国家最低工资960.加班庵960计算'绩效降到490元' 我一月上 '一年三个月合同法人A公司便成B公司。 C公司100%控股A公司，C公司51%控股B公司。公司说我们是部门调动。单位这样做合法吗？...
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