基本工资+加班费+绩效+伙食补助这样来发，我们是按标准工作时间来上班得，公司一直说加班时间可以调休，但是我现在合同马上到期了，终止了劳动合同，可是还有1个月的加班 已经在工资里面了，弄得我现在不知道如何是好！希望好心人帮我分析一下这个加班时间到底该这么办？是我自己认了呢，还是让这些外国佬在中国嚣张法外 ...
//www.110.com/ask/question-1158149.html-了解详情
法定假日都正常上班，没有年休假，单位也没有支付过加班费。现在我想讨要加班费及法定假日加班工资。当时签订劳动合同时没有仔细看，也不懂什么是标准工时、不定时工时，而且 是（一）、标准工时制（二）、不定时工时制，轮休、调休。其中不定时工时制是机打字体，轮休调休是手写字体。在甲、乙双方约定实行（ ）种工时制， ...
//www.110.com/ask/question-3135805.html-了解详情
保安区石岩街道的奇利田高尔夫用品有限公司 该公司的工资是按月结算的 现在公司要求3月28.29两天加班，但是不愿支付加班费 说是调休至4月的17.24号两天 这样做是违反了广东省和深圳市《工资支付条例》的行为 我想咨询一下公司的这种跨月调休的做法是具体违反了《条例》的哪一条的哪一个规定 谢谢...
//www.110.com/ask/question-29018.html-了解详情
的，是一个劳务派遣的公司，我在这家公司上班大概有5,6个月 ，现在忙季公司要求加班，但是会规定达到什么标准才算加班调休，但我刚来都达不到要求， 有一些老员工都达不到，所以就义务加班，几乎每天要加3个小时，所以有些员工就多多少少就少加一会班， 但现在发邮件规定不加班就 ...
//www.110.com/ask/question-2112806.html-了解详情
我司同事长期一整天都在客户工厂上班，相当于上班地点在客户处，上下班时间跟工厂的，不跟办公室上下班时间，所以有时候很早出门或者很晚到家，或者晚上周末需要加班。他们算外勤人员吗？我司的情况是否属于不定时？ 如果劳动合同规定了不定时工作制员工是否可以申请调休或加班费？...
//www.110.com/ask/question-14630568.html-了解详情
每个周末都叫员工上班，表面上说周末都算加班，实际上上的是正常班 周末早都被调到月底去了，让员工连休，结果没加班费工资很低，合同还5天8小时制。大把厂一到淡季都这样搞，请问这样调休合法吗？...
//www.110.com/ask/question-2008259.html-了解详情
我是一名前台收银,这个岗位就只有我和另一位同事,现在这位同事有事需要请假一个星期回老家,公司就要求我上直落一个星期,即每天10点上到21:30,即每天11个半小时,可公司却明确表示没有加班费也没有调休,请问这样合理吗?我该如何维护自己的合法权利?...
//www.110.com/ask/question-1706564.html-了解详情
一般是要无偿加班至9点半甚至10点，美名曰：自愿加班） 周末经常要求员工无偿加班半天，迟到还要罚款，早到是应该的。周末值班不需要打卡，更别提调休了，但是合同上都有的，什么值班可以调休啊，发工资啊，其实什么都没有 劳动合同一大叠，但是不落实 在这个公司，老板就是 ...
//www.110.com/ask/question-23340.html-了解详情
核算，比较你在德国的工作日和中国的实际工作日，多的话给你调休假补偿，少的话扣除年假抵消。 ---------------- 以上政策和解释是否合理？我是否有权拒绝加班换调休，而要求给加班工资？ 谢谢！...
//www.110.com/ask/question-11898795.html-了解详情
执行，其中试用期工资不得低于甲方相同岗位最低档工资。 第十三条甲方根据工作需要可安排乙方加班，乙方如要求加班，应事先获得甲方同意。乙方加班后，甲方原则上先安排乙方调休，在无法调休的情况下，甲方按国家标准支付乙方加班工资。除了标准的休假时间和临时休假外，乙方应把所有工作时间全身心 ...
//www.110.com/ask/question-2883289.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务