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二、违约责任。 1、甲方违反本劳动合同给乙方造成损失,应按乙方受损情况赔偿; 2、乙方在合同期内无正当理由,未经甲方许可,擅自违反劳动合同或自行离职, 不成,本合继续有效。 十四、合同终止解除。 1、乙方因患病或因非因工负伤,经劳动鉴定委员会参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》鉴定为一至 ...
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