教师的暑假是合法的吗 -法律咨询合同审查搜索

劳动合同纠纷

，合同就顺延到哺乳期满时（17年11月15日）结束合同。请问，这合理合法吗？我认为是不合理我不合法的。原因有以下：作为一名教师，其职业是有特殊性的是11月15日结束合同，11月份正是一学期的中间，教师将难以在学期中途找到教师的职位，（绝大部分学校的招聘几乎都是在暑假进行！）如果那样，我极可能将面临着 ...

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