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了点问题,的房子合同到期了,必须要提前走了,给公司提不按照一个月走,要提前一个礼拜走,公司人事不允,说是这样的话就工资,具体多少、 请问1 吗? 2、如果按照流程是要工资的话,他应该多少是属于合法的? (社保、公积金什么的都有交,就是是3月15号进的公司,3月份没有叫社保)...
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在公司干了50天,现在不想干了,没有签劳动合同,只是口头转正,拿到工资,公司要提前一个月辞职,否则全部工资 这样合法么?...
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10月进公司上班,做到2月4号放年假,2月17开始上班,因为家里有事就去辞职提前一个月,厂里同意了,但是说要半个月的工资没有合同。只交了一个月的医保,请问工资可以要回来吗,他们有权工资吗...
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我们公司签的合同没有写具体的劳动报酬和福利待遇,只是写不低于最低工资标准,其中还包含保密费每月10元。合同写休息休假制度,只写我们要 个月了。还有一条不成文的规定,如果在合同期内辞职违约金3000元。就想不通了,按照正常程序提前一个月交辞职报告违约金,这是什么违法合同。当时签合同的 ...
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进去做的是学徒工,11月初的时候与工厂签订2年的劳动合同合同上标明押押金3600元为全国保证金。之后工作时工厂不按时发放,时常拖延不发,今年年初工厂又2-3个 ??老板这样不合法吧,今天去街道办,工作人员说弟弟没有提前1个月说辞职工资的,是真的吗?他还满18周岁啊!!! 急急急啊!!!!请 ...
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来这个公司已经六个月了,但还在试用期阶段,没有合同没有转正,现在想辞职,需要提前多久打辞职报告?领导不同意辞职怎么办?说完领导不同意就走了会不会工资?...
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月几十元的全勤奖了!YY公司实是黑社会性质的强制公司,无法无天至极,他们常常自制法律,欧打员工,乱工资! 实际上XX就是妹妹,她现在辞职,工司管理据然说:上面有规定,不准查以前的压金!而且妹妹在厂时至今已干了7年了,没有合同,从没有过任何福利,现在又得了鼻炎(由于厂里灰尘很重,没有 ...
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