填写完物资、工作交接手续，直属领导与行政领导均已签字，这样我可以离开吗？另外，老板没为员工购买社会基本养老保险和医疗保险，声称社会保险和医疗保险需自己主动提出 合法吗？ 问题补充： 但是我不是提前一周提交辞职申请的（公司员工守则需提前一周），我这3天回家算矿工吗？另外我可以享受到那些赔偿（社会基本养老 ...
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该员工合同2016.1.1号到2016.12.31号，2016.6.5号提出辞工申请到2016.6.30号。现在公司已经招到接替他工作的人员，可以让该辞职员工2016.6.20号走吗？这样合法吗？员工要是不同意，是否一定要等到2016.6.30号。...
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费用补贴）已发，其年终奖不再另行发放。特此通知！ 另：由于疫情影响，其他员工的年终奖下月统一发放。 某某家居整装设计开发有限公司 (公司3月1日复工，我没有复工 我是正常申请的辞职公司发布的通知给我感觉就像我是被犯重大过辞退一样，请问这涉及到我个人隐私吗？我联系公司让他们澄清通告失误，沟通不一致，特此 ...
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您好，我是一家医院的在编员工，因近期我想辞职，但医院死活不让走，并在近期遂出台了这样一份文件：内容大致如下： 本院在编人员要参加院外单位 提前以书面形式向院方提出申请，同意后方可参加，私自参加院外招聘，院方将不予以办理任何手续。 因为我急着辞职，我想咨询一下： 1、请问以上文件合法吗？ 2、我如果先 ...
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，单位已无资格证，无经验，新学员的身份已由，不愿支付劳动报酬，以迫使员工自动辞职，免于支付违约补偿，已在该单位工作20年以上，并签订了劳动合同，请问单位这样做合法吗？如果这样情况申请劳动仲裁可以吗？...
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要求工伤认定，结果受理，鉴定为10级。社保只赔了伤残补助费，不赔医疗费，理由是超过30天工伤认定申请期。1、现家属要求单位赔偿医疗费，理由成立吗？ 2、可以通过交警追溯行人赔偿医疗费吗? 3、现家属要求单位赔偿就业补偿金（已辞职），理由成立吗？ 4、如果赔偿是多少? 5、新老员工有区别吗？...
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