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公司单方面违约
理由,要求单方面服从公司调岗(有间接部门调到生产一线岗位) 本人拒绝其调岗,现在如果公司单方面终止来到合同 我应该向公司主张多少赔偿呢? 公司加班费一直按照
5
元/
小时
周六
上班
算正常出勤 周日
上班
和平常一样的公司(
周六
周日都没有加倍支付加班费) 我是否可以主张要回加班费?谢谢...
//www.110.com/ask/question-1925018.html-
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3年未签劳动合同是否已过仲裁时效,仅电话录音可否作为辞退的证据。
:30--40人 1. 入职日期:2009年4月22日,离职日期:2012年
5
月8日,职务:总经理助理 2. 2009年4月22日--2010年1月公司未 。加班费按劳动法最低工资标准支付。 B . 职员:
上班
时间6天(周一到
周六
),每天8
小时
,
周六
固定
上班
,无加班费,每月固定工资,现在工作中的其它 ...
//www.110.com/ask/question-1037795.html-
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