公司遇不配合工作的怀孕员工 -法律咨询私人律师搜索

工作由人力资源部负责管理，各部门负责人严格执行、遵守考勤办法并配合人力资源部进行考勤工作。第六条日工资标准日工资标准=当月基本工资/当月应出勤天数第七条考勤适用范围：公司全体员工。（二）审批权限及待遇：（1）全月事假累计1——3天，当事人填写《请假申请表》（附表五）在不影响工作的前提下 ...

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