我在公司上班3年了，职务是工厂长，公司先拖欠我36000元工资没发，我找公司要工资，现在公司以2013年7月份一个活没干好为理由，拒接给我工资，我该怎么办可是那个活的责任不在我，但公司说我是工厂长我就要承担责任，还有就是我们公司发工资没有工资条，公司 ...
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你好 我是想知道我在商场工作的没有劳动合同 离职后工资老板总是拖欠不发 打电话就说没有钱 我该怎么样通过法律手段要回工资 如果不去劳动仲裁可以快速解决的方法是什么...
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给我08年的提成，无奈之下我传真了辞职信给公司，理由是公司拖欠08年提成，并且私自克扣工资，并且合同到期，故而提出辞职。 5月25日，我已经向昆山 日合同到期3月份未续签，我是否可以要求4月、5月半个月的双倍工资3120×1.5＝4680元 4、因在职期间公司未上缴社会保险，要求公司补交社会保险金， ...
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你好，我是做厨师的生意不好的情况下老板能不能要从我们的工资中扣除工资的%10我能怎么办 我在这公司都快一年了老板没有给我们买保险，每次都不按时发放工资总是拖欠...
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已离职，拖欠1个月的工资不结算我是2015年1月20号入职上班，截止到2015年7月31号，至今有1一个月的工资未给，老板现在联系不上，公司现在是之前的一个主管接手管理经营，法人是现在的老板，没有劳动合同，没有保险，我们的工资都是 ...
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我是一名正处于哺乳期的员工，但是我公司于2014年11月拖至工资至今，我已经申请了劳动争议仲裁，我公司在我上班期间并没有给予我哺乳 .请求被申请人向申请人支付被迫解除劳动关系赔偿金10000元整； 4.请求被申请人向申请人支付拖欠工资赔偿金5000元。 5.《女职工劳动保护规定》第9条的规定：“有不满 ...
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5月6月7月提成不发的前提，7月工资也一直拖欠，没有具体的时间说明。更为严重的是，发工资从不准时，都是拖欠好久才发，这样的情况，我们该怎么处理的好。一开始我们入职说是签合同，刚开始说的是一人一份，过后就没有消息了，问公司人要，说是没有的，委婉直接的 ...
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2016年3月1日我去南通一家酒店上班，谈好每月工资底薪加业绩提成，后因老板所说的原来的每月经营实绩不真实，所以每月我只能拿到底薪，提成根本无法拿到。 ，但老板又说之前我考核方案需要去谈如何结算我的工资（我离职时没有说之前的业绩如何应发工资多少。。。），我认为是老板故意拖欠不发，现在我该怎么办？谢谢...
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