我是医院在编人员，试用期辞职需要提前多长时间向单位说明才能离职？...
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是按劳动法处理还是厂规处理呢？厂规写着要做满一年才能辞职 ，这样合法吗？在试用期期间。一个月都不到、去劳动局的话。是按劳动法处理还是厂规处理呢？厂规写着要做满一年才能辞职 ，这样合法吗？ 美国快高：mgkuaigaogw.com 红酒木瓜靓汤：hjmgbar.com...
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你好，王律师我想问一下试用期口头说了辞职过了半个月了我工资还能拿回来吗！情况是这样的！我在一家快递公司是承包区来的！我做了半个月左右我跟他 ！他说他不懂要我说给他听！当时我又不是很熟悉劳动法，我就说了一些简单的！就说试用期辞职提前三天，三天就能走了！他说我还没做好交接工作！但是我走的那天已经简单的教过 ...
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我上个月26号在该公司上班，一直做到这个月23号辞职，老板同意了 ，不过他说这个月的工资下个月才能发，（试用期是一个月）请问我有权利让老板把所以的工资发给我么...
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我的试用期是一个月，现在时间到了，正式合同还没有签，我觉得这里的工作环境我不太适合，所以我想辞职，请问我可以随时走吗？需要提前几天和单位说，我的工资可以在我走的时候一起拿走吗？还是要等到下个月发工资的时候在来拿啊？...
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我在一家电子公司任储备干部，原先应聘的时候给我的承诺是试用期2200元一个月，第二个月是2500元，并且是做管理人员或是技术人员都行。可是上班的一星期 过一次了，但是当时公司又给出承诺叫我好好干不会亏待我的，让我取消辞职念头。可上288小时也就是29天白班加班16晚薪水才领1887块钱，远没有应聘时 ...
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我第一次参加工作，试用期两个月，现在刚过两个月，公司提出让我延长一个月的试用期，我不想干了，可是社保刚买两个月，还没有拿到卡，只有一张纸，上面写着到14年1月份才能拿到医保卡，我该怎么办呢...
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，所以签名了，但后来公司要求星期六上班，并且上班时间等都与合同不符，所以要求辞职（此时还在试用期间，并且培训指进行了一半），请问这种情况我要付培训协议 怎么和他们说 不需要支付的理由！！！ （但是培训协议里面有一条是说，试用期需要按照一定条件支付违约金，请问我该怎么办？） 请问这样的情况 我需要付吗？...
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不在一起，并表示会办五险一金转正后两个月社保的钱也从工资扣了，后来又说不会补缴试用期的保险，但是后面两个月的保险也没办，上个月去问说是这个月会办的现在是月初，但是我开始去 两个人工作现在另一个被辞退了，一直都是我一个人在做，她们也没招到新的人，我也不想做了，不想再等社保了，我现在辞职能不能有经济补偿？...
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我去年考上一所公办职校的在编教师，但是只是签了三方协议，现在处于试用期，工作了两个月，只是签了一份干部履历表，并没有和用人单位签订合同，请问我现在可以单方面辞职吗？...
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