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爸是在日力电梯公司做安装员但他是在公司一个承包老板那里上班,不是全日值的,那里有活干就去哪里,没活干就玩的那种,爸前一个他正和公司的一些人开会突然病倒了,送到医院去查出是血栓和主动脉夹层瘤,现在已经花了八万多了,请问这种情况公司有责任吗。没有社保也没有签合同。...
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公司没有给上社保。在这期间协商不起诉公司。并且不需要还钱。之后公司手写了一份这七万元作为的一次性慰问补偿金。且不再向公司主张任何权利的保证书。但是欠条没有归还给。因为工伤认定是一年内。还有一个就到时间了。担心会不会等过了工伤认定的期限 公司再拿欠条呢 ...
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公司外包的工程中,受伤,受伤原因他们一直强调是工作,其实是公司配电箱短论,5.1号打电话请示了几遍,电工也了修理,但是没有修理好,导致电流不平稳,手上拿的 一份协议,后来在床上躺了25天,对象请假一个照顾,截止受伤的时间到现在已经快2个了。期间找他们去报销过几次,但都被挡了回来, ...
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因参加公司篮球赛受伤,手腕骨折,公司方面觉得报工伤麻烦,所以由公司全额支付医药费。而手部需要休息三个公司不肯,只给一个月工资,而且要求去上班,不上班不给工资,可以请病假,但是病假不给工资,而且不给报销就医往返的交通费用。本人刚公司一周就受伤,是否有资格请病假? ...
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工伤十级跟公司签协议书、协议书声明第一笔款到账不能仲裁诉讼、已经收到第一笔账、公司在协议书里声明第二笔款一次性补助金由社保中心支付、但协议书也没跟公司约定时间去申报、公司一直拖不去申报不去补缴工伤保险,社保中心也说如果公司申报8天到15天就会有结果、结果我等了快一个。...
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4月份入职8月份出的工伤,在职4个.2013年鉴定为5级。公司安排的工作做不右手韧带肌腱全切断公司检查车辆爬上爬下.觉得他们是在 钱。于是看了网上的工伤赔偿标准,在医院公司支付了5W医疗费.之后赔偿了10W元,保险基金赔偿了38016元,停职留薪只给900一个,给了3个 ...
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担心年终奖金和被处分就没报上级公司发了2个的工资后就叫回岗上班,后面就不帮打考勤停发了的工资!到现在也没一个领导来看过和关心过!) 任何的经济来源,只能停止去医院就医自然就没法出具病假的条件,为什么的事不能按工伤条例处理?应该怎样拿起法律的武器争取的自身权益? ——柳州小刘谢谢...
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期限为由说单位不能申报工伤了,要求我们自己去办理工伤。(第二个问题,公司有义务在一个内申报的是自己不负责任过了申报时间而要我们自己去申报,听说这申报 烦具体要走哪些步骤?)还有更可气的是:工伤期间他们并没有履行工资按照常工资发放得规则,本来说因为妈妈单位是计件制的,起薪最低标准1280,那最低标准 ...
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7月份的事,到现在医院说已经好了,就是在长新肉,最多3到5个就可以完全恢复,工人的医药费,和住院期间的生活费,老板都给付了,大概2万,现在 误工费,要3万,这样合不合理,本来这个老板应该承担什么责任?工人公司的时候,没有经过应聘,是公司一个安装师傅自己找的小工,师傅去安装空调的时候,带着他安装, ...
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一个小型有限公司,去年一个工人到公司搞室外安装,才上班一个,就从楼梯上掉下来,扭了脚,住了院,花了三千多,期间工资照发,上班后又去上班, 赔偿法,如何与他了断呢 2、他那么年轻,也喜欢打篮球,也经常在球场扭脚,难道要这个创业都捡单吗? 如果一个人身上本有毛病,去找个事做,故意受点小伤,再去 ...
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