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,2008年老工伤纳入工伤统筹时复查鉴定为4级工伤 ,可单位没有给我办理,退出岗位领取伤残津贴的工作。我还是一直享受的5级工伤的待遇,现在单位2012年撤销了 , 转到社保部门,我现在能怎么办???我现在的问题是,社保部门给我核发的津贴是从13年开始算,比2008年应该领的少很多,我有什么办法???? ...
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一到四级伤残,保留劳动关系,退出工作岗位,是指工伤患者伤残鉴定后离开工作岗位,用人单位依旧发放工资,还按月领取津贴吗?...
//www.110.com/ask/question-16214702.html-了解详情
工伤期间的工资怎么算?工伤认定已经下来…工伤期间就发了基本工资,别的什么都没发,岗位津贴、全勤奖、翻班费都没有技能津贴也就几十块、以前都几百块…医药开的病假厂里也不同意、已经勒令我上班了,我现在就是想知道厂里这种做法合法吗?...
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工伤期间的工资怎么算?工伤认定已经下来…工伤期间就发了基本工资,岗位津贴、全勤奖、翻班费、技能津贴也就几十块、以前都几百块…医药开的病假厂里不同意、已经勒令我上班了,我现在就是想知道厂里这种做法合法吗?...
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您好,我是国企一名普通职工,现年39岁。于1997年走上工作岗位,当年就因公致残经鉴定位4级工伤,休假一年后,因尚有工作能力,至今在岗。一次性补助当年已发放。请问现在申请伤残津贴,符合法律规定吗。...
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在广东省中山市发生工伤,买了社保的.46岁5级伤残,如何计算退出工作岗位后一次性支付的伤残补助金和伤残津贴?请指点,谢谢...
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在江苏省扬中市发生工伤,46岁二级伤残,如何计算退出工作岗位后一次性支付的伤残补助金和伤残津贴?请指点,谢谢...
//www.110.com/ask/question-2213607.html-了解详情
为5级、10级;两次工伤的一次性伤残补助已发放,工伤后本人继续在原岗位上工作。2013年因伤情复发不能继续工作。 1、请问伤残津贴按2006、2009、2013那年度的上一年平均缴费工资计算? 2、如果本人提出解除劳动合同是否企业必须接受? 3、解除劳动合同一次性 ...
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我在工伤期间,我的班主任津贴和学校内部的岗位津贴给发不?...
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我06年受工伤右手大部分功能丧失,07年鉴定六级,单位安排工作至今,单位没有任何赔偿,现在受伤部位疼,想退出岗位领伤残津贴,9月提出目前还没有批准,我该怎么办?难道只有继续上班等消息吗?...
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