佛山市南海区人民法院（2008）南民一字第146号民事判决，判决确定被上诉人的工资计算标准是2335元。 但是原审法院违背上述事实，违法认定被上诉人的月工资为2861 为基础，以法律为准绳，不能以损害用人单位合法权益来无限盲目扩大对劳动者权益的保护。 请问这样的案件做为二审法院一般情况下会怎么样处理， ...
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报到起到出院（1个月时间），按110元一天计算，其他以后的要补偿月份的工资只能按他们宁乡的人平均基本工资计算1570元一个月补偿，加上在院期间的生活费，住院费 算；不能按资料上的来计算，这有道理吗？这还有天理吗？农民工该怎样维护自己的合法权益和利益？本来这样的案例其实他们公司根本就不要损失多少的，因为 ...
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8000-1W 元，由基本工资+提成（按当月回款的千分比计算）组成。于2015年1月27日晨，在快到公司的路上发生车祸，造成右腿大腿骨折，对方肇事方 ），但上个月因为公司有催退的客户，工资变成了基本工资2500元扣除催退的提成1500元，只发放了1000元，请问这样是否合理？合法？ 我们原来个人所得税 ...
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