没有用工派遣合同和协议我不知道,但我没有和劳动服务公司签合同更没交保险,用工单位也没签合同没交保险,现在发生工伤,我申请了劳动仲裁提交的证据均是用工 的我的工资表并盖上了用工单位的公章,但好像没有出具他们之间劳务派遣的合同和协议这样工伤赔偿责任就不明确,我要是起诉劳动服务公司我什么证据都没有,仅仅用工 ...
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未满55岁,不应减20%待遇。请问常规庭审案例裁决或法律解释一般如何确定。另本人所请律师为一般代理,签订合同时协议先支付了部分代理费用。因律师在代理过程中未尽职为我争取权益,所有证据均为本人自办,仅代写了仲裁申请和参与出庭。现仲裁结果本人偏向不能接受。请问若 ...
//www.110.com/ask/question-15133746.html-
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本人男,年龄55岁4个月,因工伤伤残鉴定为十级与单位解除劳动关系。仲裁裁决时一次性就业补助金定为80%。原因是距退休时间不足5年。本人认为,年龄是以 所请律师为一般代理,签订合同时协议先支付了部分代理费用。因律师在代理过程中未尽职为我争取权益,所有证据均为本人自办,仅代写了仲裁申请和参与出庭。现仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-15133733.html-
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我的合同到期好几个月了,现在仲裁呢,现在要向公司要一次性伤残就业补助金和医疗补助金。还用解除吗和公司?劳动社保局的人说你不和公司解除我们不受理,我在仲裁申请请求上写了要解除劳动关系,可劳动局的受理人员说让我和公司写一个解除合同的协议。这样合理吗?公司都不让我进了。...
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我于今年3月发生工伤,7月和公司解除用工合同,解除合同时,公司要求写一份协议,以后与公司无任何经济关系。不然,就不给补偿金。当时就写了。现在 是否会成为障碍?我是指的按规定应该由用人单位支付的部分,如果用人单位说按协议不支付,我申请仲裁,这协议是否会被采信? 是的 是指的一次性就业补助金和医疗补助金。...
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工作期间受了伤,现正申请工伤鉴定,单位要和我解除劳动合同,给补偿一个月工资,附带条件是签订劳动合同解除协议,今后不能以任何理由申请仲裁或起诉公司。请问,这个字能签吗...
//www.110.com/ask/question-6683998.html-
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内容违反我国法律规定之公平原则,故我们认为协议应该无效。但是仲裁庭却认为老公与单位解除劳动合同的时间为签订协议时间。现在仲裁书已经下来了,老公想尽快拿 是否还会起诉,如对方起诉是否会让我们处于被动地位。现在我就是想问问那份协议是否有效,我们之后应该怎么做?如果我们起诉,可以要求哪些赔偿,该如何维护自己 ...
//www.110.com/ask/question-1104098.html-
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受伤职工没看到工伤保险支付金,单位解除劳动关系错误,仲裁调解一年内找仲裁委要劳动合同本,要工伤保险支付单都不给,被单位期骗行为,被仲裁委员欺骗了 都是错误了,都快一年了撤销就是过期了,又去一审交民事诉讼状,劳动仲裁调解协议不是人民法院犯法,民事裁定不受理,上诉状写撤销裁定由一审法院受理案件又是错误了, ...
//www.110.com/ask/question-14338611.html-
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在上下班途中出现交通事故,公司是否要赔付相应的费用?劳动仲裁是否受理这类事件?用工协议内容如下:(这份合同是属于劳动关系性质的还是劳务关系性质?) 鉴于乙方(男、女)已超过(60周岁、50周岁),双方经协商达成以下聘用协议,双方共同遵守。 一、聘用期限 第一条 聘用期限壹年。自聘用之日 年 月 ...
//www.110.com/ask/question-10705827.html-
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龙律师您好!我爸工伤时是59岁,现在60岁,现已到劳动仲裁签三方协议终指劳动合同,但单位拖不肯去怎么办?...
//www.110.com/ask/question-8608788.html-
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