我父亲2008年6月的时候工伤，治疗到10年2月，近日被劳动部门评定为五级伤残，我父亲今年59周岁，月工资2000左右 大概可以赔偿多少，具体的计算方法可否告知，谢谢。...
//www.110.com/ask/question-105693.html-了解详情
职员被鉴定为十级工伤，员工提出离职，工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月，公司应支付一次性伤残补助金为4个月、一次性工伤医疗补助金为1个月，公司共支付五个月工资，共计支付给员工资是为11个月是对的吗？这个工资是工伤事故发生之日的前十二个月的平均工资，这个平均工资是按应发工资还是实发工资核算？...
//www.110.com/ask/question-1078841.html-了解详情
10级工伤.别人说：社保局赔6个月工资。公司赔偿5个月工资。但是赔偿的月工资是按什么来计算的。具体的计算方法是什么。我现在的底薪是1600， +830(津贴) =但是合同是签的只是770.请问社保局赔偿我6个月工资是有没有带津贴和加班费的。公司赔偿的月工资又是按什么来算的.我年平均工资1900左右。 ...
//www.110.com/ask/question-75932.html-了解详情
9月至2014年2月降低原告父亲冯启坚所承包路段的承包金无效，导致其月工资达不到岑溪市最低工资标准。赔偿承包金的差额补发工资。 3、判令被告 溪市交通局并与原告父亲冯启坚签订《公路养护小修保养工程承包合同》，工资的计算方法大致上是：（所有承包金—上交税金—承包人200元—司机200元）／养护人员数量+ ...
//www.110.com/ask/question-3508813.html-了解详情
地点：四川达州 年龄：42岁 工伤发生时间：07年8月 伤残等级：6级伤残 另：兼职，月工资800.公司没给员工买社会保险，谢谢各位大侠的具体计算方法，如果能详细说明原由更好。非常感谢！...
//www.110.com/ask/question-4608.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务