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时候是生产工,2份合同都被公司拿走,但是我实际工作内容是设计师,厂牌证明。签得这份生产员工合同,我可以要求这份合同是无效的嘛?面试的时候谈了自己的 没有录用条件的的内容,是否可以辞退的说法,要求赔偿。 4,公司的考勤记录才三五天,其余都没有打卡,公司如果以生产工的合同方式结算工资并以考勤记录的三五天 ...
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