经历、奖惩记录) 不真实或有欺骗性。 (二) 在其它情况下解除或终止劳动合同的, 依《上海市劳动合同规定》执行。 (三) 甲、乙任何一方提出解除劳动合同, 依有关 月。但乙方因甲方出资培训等原因而与甲方另行签订的协议书另有规定、或乙方未按本合同规定办理离职交接手续的除外。在此之前未经甲方同意, 乙方 ...
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协议的终止或解除而解除。 六、法律适用和争议解决 实习期间，学生人身伤害事故的赔偿，依据《学生伤害事故处理办法》和有关法律法规处理；若出现工伤事故，由 商定，各方应友好协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。本协议书经双方代表人签字、单位盖章即生效。如双方法人代表变更，此协议继续有效。本 ...
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