其余50%按照聘用合同，在服务期满后，并经考核合格以上，一次性发放至个人。期满后继续留在卫生院工作的受聘人员，继续享受本办法规定的福利待遇，并按年全额发放省补 抑郁状态，工作和生活都收到很大的影响，整天没有安全感，白字黑字的事，又是事业单位都能这样做，还有什么是不能做的?还请各位能够帮帮我，多谢了！...
//www.110.com/ask/question-1871344.html-了解详情
上诉人具体的工作地点和职务从业的实情，那么，被上诉人凭借什么就用《全民所有制事业单位辞典专业技术人员和管理人员暂行规定》对上诉人做出处理决定，上诉人即 ，被上诉人又是如何根据《福建省卫生技术人员年度业务考核办法》和《福建省卫生技术人员年度职业道德考核办法》来对上诉人进行考核的呢？牛头不对马嘴，法官们也 ...
//www.110.com/ask/question-257841.html-了解详情
解决。” 国务院《关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33号)中规定：“国家机关、事业单位和农村（含乡镇企业）的养老保险制度改革，分别由人事部、民政部负责，具体办法另行制定。” 1992年民政部颁发的《县级农村社会养老保险基本方案(试行)》（民办发[1992]2 ...
//www.110.com/ask/question-146550.html-了解详情
： 我的事情是这样的： 96年我毕业后通过县人事局分配到镇文化站（国家全额拨款的事业单位，当时我属于在编人员），站里就我和站长两人。 第一年（97年）工资 到99年底，我已两年分文未取。 家在农村的我，由于生活所迫，没有办法，2000年初我不辞而别，另谋出路去了…… 现在这么多年过去了，有一天原单位（ ...
//www.110.com/ask/question-50510.html-了解详情
室领导和同志在2011民办教育工作和幼儿园学生资助工作中弄虚作假欺骗上级骗取了年终考核优秀的荣誉和陕西省幼儿保教费减免补助资金.非法办学长期存在。 他们违反上级规定 形式，更不能弄虚作假、执法犯法。要将每一个单位的大小问题都审计出来，一一解决，把对党、人民、事业、领导同志的负责和对当事人的挽救教育紧密 ...
//www.110.com/ask/question-1184098.html-了解详情
室领导和同志在2011民办教育工作和幼儿园学生资助工作中弄虚作假欺骗上级骗取了年终考核优秀的荣誉和陕西省幼儿保教费减免补助资金.非法办学长期存在。 他们违反上级规定 形式，更不能弄虚作假、执法犯法。要将每一个单位的大小问题都审计出来，一一解决，把对党、人民、事业、领导同志的负责和对当事人的挽救教育紧密 ...
//www.110.com/ask/question-1178281.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务