负责,确定合格后由中智代为签约实习合同,在合同中中智公司规定实习生工资的纳税起征点为800元,而且800元以上按照百分之二十纳税,这和上海的劳动合同里规定的3500元起征大不相同,而且800元起征的规定已经实行多年。所以想咨询一下律师,这有没有违反了 ...
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緈╃諨の兆龍: 07:38:58 实习生的三方协议是否有法律依据?如果实习生在实习期间主动提出离职,而三方协议上又只是写明“若我该毕业生毕业后未与我公司签订劳动合同,需支付我公司违约金3000元”,根据这样的三方协议,实习期间离职是否算违约?违约金如何计算?...
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我是一名实习生,在一家公司做了一个月主管觉得我不适合这份工作就把我辞退了,我已经签了劳动合同,公司每天上班是8.5个小时,一个星期上五天半,请问我的工资怎么算(当时答应我一个月实习工资1500,一个月扣130伙食费)我是否可以要求双倍工资赔偿!!...
//www.110.com/ask/question-796268.html-
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我是个实习生与公司签订了劳动合同 但是我现在由于种种原因我想问问工资和离职期怎么算...
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我司招了一批管理培训生(应届毕业生),他们的实习期要算进劳动合同的期限内吗?...
//www.110.com/ask/question-11514584.html-
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我在一家货代公司实习,公司的工资本来就会压半个月的,做到现在一个月了,我觉得自己不适合这份工作,如果辞职的话会不会拿不到工资,我没有和公司签订任何劳动合同或书面协议,一旦拿不到工资我没有任何证据起诉他们。怎么办...
//www.110.com/ask/question-968396.html-
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我是09届的学生,2011年12份出来实习,听说实习单位都没有工资的,所以想自己找一份可领工资的工作。如果被录用了,可不可以签劳动合同和就业协议书,(还在学校的实习期内,时间为3个月,12年6月份拿毕业证),因为很多去校企合作单位上班的同学都要过了实习期,单位才给签就业协议。...
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我是个中专学生,利用暑假期间出来实习(自己找的),并未签劳动合同,也未买工伤保险,前天的凌晨1点左右时,在包装车间里由于所包装物品被机器卷入,出于本能反应,伸手进去想拿出来,不料手被卷伤,领班看到流血也只是拿创可贴暂时贴上,过后一天内,不论 ...
//www.110.com/ask/question-605102.html-
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我是一名应届毕业生,我一月17号到重庆江北国际机场实习,因为今年6月份才拿毕业证,所以当时说是顶岗实习,一个月800的实习工资,等拿到毕业证后签劳动合同转正,但是到2月8号的时候因为家里的有事不能再去上班, 所以9号我去提出辞职,当时说给我算这 ...
//www.110.com/ask/question-370253.html-
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及家长签订学生《实习承诺书》。 4、做好学生实习前法制、行为规范教育和劳动纪律、安全生产、自救自护及心理健康等方面的教育,做好学生实习前的 合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相协作,共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本合同所产生的纠纷,提交乙方之所在地人民法院诉讼解决 七、 ...
//www.110.com/ask/question-11440683.html-
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