、复查的同时，要采取适当的方式向全县进行公示，接受社会监督。公示内容为县级“两基“工作情况，主要指标达到程度。公示时间不得少于15天。市级教育督导 要搞好档案利用工作，要借眉县教育网的平台着手建立电子档案。校务、政务公开科学民主管理先从全面开放教育档案开始，对档案的监督是开展各项监督工作的前提。 27 ...
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、复查的同时，要采取适当的方式向全县进行公示，接受社会监督。公示内容为县级“两基“工作情况，主要指标达到程度。公示时间不得少于15天。市级教育督导 要搞好档案利用工作，要借眉县教育网的平台着手建立电子档案。校务、政务公开科学民主管理先从全面开放教育档案开始，对档案的监督是开展各项监督工作的前提。 27 ...
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我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司批准擅自 质证，和经过法庭调查，确实证明外企在制定员工守则上在程序上市不合法的（缺少民主程序）。且员工守则是工会修改的，当时的工会主席同时有人行政部经理，就连 ...
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我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司批准擅自 质证，和经过法庭调查，确实证明外企在制定员工守则上在程序上市不合法的（缺少民主程序）。且员工守则是工会修改的，当时的工会主席同时有人行政部经理，就连 ...
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我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据新修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司批准擅自 质证，和经过法庭调查，确实证明外企在制定员工守则上在程序上市不合法的（缺少民主程序）。且员工守则是工会修改的，当时的工会主席同时有人行政部经理，就连 ...
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给我下发了由于严重违纪与我解除劳动合同的通知书，理由是根据修改后的员工守则内容，（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司批准擅自 质证，和经过法庭调查，确实证明外企在制定员工守则上在程序上市不合法的（缺少民主程序）。且员工守则是工会修改的，当时的工会主席同时有人行政部经理，就连 ...
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