，宣布公司解散，让我们都不用来上班了，且口头允诺，月底前发放至解散当日的工资。 另有其他问题： 1、所有员工都有签订劳动合同，盖有公司公章，但此公司 时，加班工资一并结算，但至今未结算任何加班工资。 3、宣布公司解散，未答应给予遣散补偿金。 请问这种情况下，我们该如何维权。4、该项目仍在运作中，自遣散 ...
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我们是5天制班，按小时计算发工资，经常加班，但我们在工作日请假，要扣除星期日一天（星期日是2倍工资，我们就按4天算，公司要扣除当天一天的工资和星期日（4天中的一天）。还有4月份上海最低小时工资是12.5，那么像我们没有达到12.5的是否可以要求补上，（外加一个问题：按12.5一小时的话， ...
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我在一所幼儿园工作，因为股东之间不和，老板经常让我加班做事还不给我加班工资，最近放假又随意的让我回家休息，我合同没有到期，这就是变相的辞退我，还不给我辞退后的工资，我该如何维权和拿到我应得的工资呢？请问这样他们该赔偿我吗？...
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替班但是如果我们两个人可以上就把加班费给我们两个人平分 可是在发工资时却只拿到基本保底工资 不仅没有额外加班的费用连一个月规定的四天公休的加班费也没有给 我因为 完成公司新的业绩要求才给说这是公司的规矩 这些都不是在加班之前说的 而且公司和我签了合同但是一直没有给我上保险 请问律师我该如何维权！谢谢...
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